院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

四川省宜宾市中级人民法院在开展“大学习、大讨论、大调研”活动中,于5月17日下午,组织开展了全市“院长大比武”执行攻坚竞赛。本次竞赛旨在贯彻落实最高人民法院和四川省高级人民法院关于“用两到三年时间基本解决执行难”的决策部署, 进一步压实基层法院院长的主体责任,促进创新、推广经验,发现问题、补齐短板,激励先进、鞭策后进,确保宜宾两级法院100%实现两到三年基本解决执行难的这一战斗目标。

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

基层法院院长现场汇报基本解决执行难工作情况,接受提问并回答

活动现场,宜宾10个基层法院院长依次上台,结合ppt图文并茂汇报当地“基本解决执行难”工作成效和创新亮点举措。宜宾中院党组书记、院长杨玉泉现场点评提问,各基层法院院长现场回答,评委团现场打分排名,现场气氛紧张而热烈。

1

长宁法院

挂战图 强保障 精措施 决胜执行难攻坚战

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

2018年1至4月长宁县人民法院共受理各类执行案件545件,受案标的额2.52亿元。实际执结案件164件,执行完毕144件,实际执行到位标的额868.02万元。

2

翠屏法院

“五个四”工作布局 强力攻坚解决执行难

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

2016年以来,翠屏区人民法院聚全院之智、集全院之力,依托“开展四大行动、建立四项机制、落实四项保障、直面四大难题、强化四项措施”的“五个四”工作布局,全力以赴解决执行难。

3

南溪法院

铸铁军 提质效 破难题 树权威

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

南溪区人民法院创新工作,突出执行强制性。在辖区人流聚集地的三个LED屏定点曝光、在72辆公交车移动电视上流动曝光,与三大通信运营商协作,为辖区老赖定制失信彩铃空中曝光老赖,迫使26名老赖主动履行义务40万余元。

4

筠连法院

坚定信心 砥砺前行

坚决打赢基本解决执行难攻坚战

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

两年来筠连县人民法院共受理执行案件3294件,执结3056件,同比上升68%,执结标的额1.01亿元,同比上升280%,实际执结率43.16%,同比上升27个百分点。群众对执行工作满意度不断提高并先后收到当事人赠送锦旗12面。

5

江安法院

聚焦新举措 力破执行难

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

江安县人民法院执行工作成绩突出,在2017年全市法院“1+11+1”单项考核中位居全市法院第一,江安法院执行局被宜宾中院荣记集体三等功。

6

高县法院

多方联动 多措并举

敢于向“执行难”亮剑

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

高县人民法院加大网络司法拍卖工作力度,加快执行财产变现速度,提高案件执行兑现率,网上拍卖资产44件,成交金额 602.3万余元。推进失信被执行人彩铃定制,与本县三家通讯运营商初步达成合作意向,即将出台《关于对失信被执行人定制失信彩铃的合作备忘录》。

7

宜宾县法院

精准发力 综合施策

坚决如期打赢“基本解决执行难”决胜仗

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

2018年1至4月,宜宾县人民法院共执结案件583件,同比上升173.71%;实际执结率66.35%,同比上升152.13%;法定期限内结案率100%。当事人在执行案件中的获得感明显增强。

8

屏山法院

执行有我 破难必胜

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

屏山县人民法院通过采取 “构建大执行、科技大数据、积案大清理、老赖大追击、措施大利民”五大行动,攻克了一道道执行难关。2017年实际执行率达54.9%,位列全市第一位;2018年1至4月,实际执行率86.98%,暂位列全市第一位。

9

珙县法院

真抓实干 精准发力

坚决打赢“基本解决执行难”攻坚战

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

珙县人民法院多次召开由县组织、纪检、公安、工商等二十余个部门参加的执行工作联席会议,凝聚打赢“基本解决执行难”工作合力。县财政预算每年保障25万元的司法救助专项资金。在多方努力下,已形成珙县解决执行难“党委领导,人大监督,政府支持,政法委协调,法院主办,部门配合,社会参与”的大格局。

10

兴文法院

基本解决执行难 兴文法院在行动

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兴文县人民法院着力强化宣传引导。2017年网易全程直播的“执行大会战”行动,网络点击量达到300余万,特别是“逃跑姐”案例获得广大网友好评。并以此为蓝本创作的微电影《猎赖行动》,获上级法院推荐参加全国法院“十佳微电影评选”。2018年4月,四川电视台对兴文法院打击拒执罪等典型案例进行专访,近期将在 “黄金30分”栏目进行专题报道。

杨玉泉现场质询、提问,各基层法院院长根据提问分析执行工作中存在问题的原因,提出解决问题的思路和对策。

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

“翠屏法院案多人少矛盾突出,要怎么实质解决这一困难?”

“你院如何推进执转破工作,能为全市提供些什么样的工作经验?”

“你院如何化解涉执实质信访?”

“你院涉执移民纠纷比较多,将如何化解,服务国家大局?”

......

一个个犀利的问题接连抛出,汇报法院的院长必须当即脱稿回答工作成因、开展情况和改进打算,让台下观众也大大的捏了一把汗。

工作人员收集和统计分数,裁判组向评委会报告分项及综合评分结果

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

(现场评分)

此次竞赛重点围绕规范执行、阳光执行、执行质效、执行保障、综合管理、创新亮点、突出问题及改进措施8项内容开展。竞赛实行百分制,由五部分组成,其中,各基层法院自查自评得分占20%,竞赛现场各基层法院互评得分占10%,各基层法院现场汇报、应答得分占40%,2018年1至4月执行质效考核评分占15%,执行综合考核得分占15%。

宣读竞赛名次并颁奖

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院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

(评委小组)

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宜宾中院党组书记、院长杨玉泉作讲话

院长大比武!四川宜宾10家法院院长“比试”攻坚执行难

杨玉泉表示,此次活动可以说是对宜宾全市法院工作的一次全面“阅兵”,让各基层法院院长“红脸出汗”以后将成为执行考核工作中的常态。

杨玉泉要求,宜宾全市法院要以此次“院长大比武”活动为契机,坚持强基固本,学练结合,把推进规范执行、阳光执行,加强执行保障、提升执行质效等工作持续深入开展下去,形成你追我赶、创先争优的氛围和态势,以勇于担当、顽强拼搏的精神风貌和攻坚克难、敢打必胜的总攻姿态,坚决打赢“基本解决执行难”这场硬仗!


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