在一個公司上班，就會有各式各樣的人，你說的某句話有可能就是某個有心人的一次重傷。所以在職場裡，同事前，該說的說，不該說的還是不要說。
1、交流工資相關事項
很多老闆喜歡推行工資保密制度，所以就算是同一個工種，工資肯定是存在差別的。
有的人就老愛打探別人工資，比如先說：“哎，這月工資、提成、獎金.....，你呢？
要是他拿到的比你錢多，他心裡卻暗自得意。要是他沒你多，他內心就開始不平衡了，表面上可能是一臉羨慕，私底下往往不服。這時候你就該小心了，背後做小動作的人通常是你開始不設防的人。
2、揭老闆短，並埋怨公司
在背後常常說老闆壞話，這是最愚昧的做法，要知道天下沒有不透風的牆。
老闆的對與錯，也沒必要在同事面前去談論。這是對老闆公信力的一種質疑，如果出現人員的調整，一定最先處理你。另外天天埋怨公司垃圾的人，負能量也重，這樣能走上職場巔峰嗎？因為你也在垃圾公司裡上班呢？
3、在公司裡亂講私人秘密
就算昨晚中了彩票500萬，也沒必要拿到公司來吹來炫耀。有些快樂，分享的圈子越小越好。被人妒忌的滋味並不好，因為容易招人算計。與其討人嫌，不如知趣點。
古語有云：言多必失，禍從口出。意思就是說在工作中，有時候就是因為說錯了話，而招來麻煩。
所以在工作中，還是要注意自己的言語，要低調做人高調做事，大家說對吧？
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