中國足球,拿什麼愛你——中國足球之我見(三)

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浮躁的青訓氛圍

早在1985年,鄧小平就提出“足球要從娃娃抓起”的指示,拿現在的話說就是要重視青訓,只有好的青訓才能持續培養出好的球員,球隊的組成架構才能平衡合理。但是這個口號已經喊了30多年,我們青訓的實際情況如何呢?

(1)懵懂的青訓起步

中國早期名聲最大的足球青訓無疑是1993年正式組隊的健力寶青年隊,這隻足球隊是中國足協經過全國層層選拔組建,並由廣東健力寶集團公司出資贊助的一支青年足球隊,是一支當時被國家以及全國球迷寄予希望的青年隊。該隊1993年正式啟程遠赴巴西聖保羅進行集中封閉訓練,1995年首次回國,同當時的甲A、甲B以及青年隊共交流26場比賽,取得21勝4平1負的戰績,健力寶青年隊由此成名。1996年健力寶青年隊再次兵發巴西,駐紮巴西瓜拉尼俱樂部學習,1997年第三次留學巴西駐紮格魯基巴競技俱樂部學習,1998年由於球隊產權不清,足協做出瞭解散球隊,球員掛牌轉會的決定,被國內俱樂部一搶而空,至此,健力寶青年隊徹底解散。縱觀健力寶青年隊的建隊模式,在一定程度上對中國青年足球的提升起到了催化作用,但是其中暴露的問題也是顯而易見。首先,此種培養模式沒有長遠的規劃,前後也僅僅持續了一代球員,而想要靠一代球員就振興中國足球,無異於痴人說夢,足球和其他行業一樣,需要依靠一代又一代球員的持續培養,才能打造堅實的球隊根基;其次,健力寶青年隊培養模式覆蓋面太窄,全國最後篩選22人進入球隊,無疑是把最後希望押寶在這22人身上,賭博性質太明顯,也反應了領導層的功利心太重;最後,出國培訓最理想的結果是把國外優秀先進的青訓模式及體系帶回國,請在各俱樂部分享推廣,各俱樂部根據自己實際情況規劃可實施的長期青訓藍圖,最終形成具有自身特點的青訓體系,然而健力寶青年隊除了把22個人帶回來,其他的什麼也沒有。

中國足球,拿什麼愛你——中國足球之我見(三)

健力寶青年隊

對於懵懂青訓發展,只希望:不要只圖一時政績,我們需要足球人才,更需要優秀先進的培訓體制。

(2)務虛的青訓發展

作為國內俱樂部青訓比較有名的當屬山東魯能青訓足球學校,該校成立於1999年,已有接近20年的建校歷史,魯能青訓為中國足球的貢獻功不可沒,培養了韓鵬、王永珀等中堅力量,而隨後上海申花、廣州恆大分別於2001年、2012年成立了自己的足球學校,但是建校歷史短,根基薄,只有靠,要想青訓出成績,只能想脩金字塔一樣,一層一層往上鋪,才能出現最高的那個頂點,不要羨慕阿賈克斯青訓營、拉馬西亞青訓營,他們也是依靠幾十年持續的投入資源才形成了自己的青訓體系。而國內眾多的足球青訓機構,接著中國足球的發展浪潮,以賺錢為目的,拋出各種吸引社會眼球的噱頭,來吸引大量青少年加入,比如外教、比如海外俱樂部夏令營,其實這也沒錯,至少這樣會培養青少年對足球的熱愛,但是下一步呢,沒有人在意了,隨便找幾個老外上課教教外語,在球場上耗耗時間,一來滿足家長希望孩子學習外語的需求,二來也起到了鍛煉出汗的目的,真正競技足球的內涵沒有得到任何傳承,同時各青訓機構沒有良好的俱樂部對接機制,對於有培養前途的苗子沒有晉升渠道,就更談不上為中國足球儲備人才,足球青訓機構更像是健身俱樂部。

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國內青訓機構

對於務虛的青訓發展,只希望:沉下心,靜下心,建立有效的青訓模式,用成熟的青訓模式實現足球人才的井噴輸出。


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