激励小雪
人过40天过晌！38岁的公务员，工作都8年了，中年期的人，职业道路已经定型，不建议你辞职下海！
一、作为乡镇公务员，辞职以后你能从事什么工作？
作为曾经在乡镇工作过的公务员，对自己的能力有一个清醒地认识。我工作了7年，在乡镇主要从事管理岗位，工作中，自己的专业知识用的很少。多年以来，大学期间学习的知识都已经淡忘了。我们没有特长，没有技术，没有手艺。
扪心自问，如果我辞职，我能够从事什么工作呢？
做业务员？到公司里当一名业务员，拉人头，跑业务。我们没有人脉，没有资源，没有经验，业务并不是那么好开展的。很难保证能够取得骄人成绩。业务员的工资待遇不一定能够超过公务员。
做管理者？新加入一个企业，做一个基层管理者。没有经验，没有成绩，当管理者，能够驾驭老员工吗？公司能够放心让你做一个管理者吗？新职员，都是从一般员工开始做起，这还不如继续做公务员。
做专业技术人员。很多人有某方面的专业技术，可以做技术员。其实，这个也可以，但是你要付出更多的努力和汗水。将近40岁的人，有足够的精力和能力跟年轻人相博吗？
做创业者？很多人有辞职创业的想法。创业有风险，选择行业，选择项目，筹措资金。创业初期，资金投入比较大，甚至需要拿出八年工作的全部家庭积蓄。万一创业失败，40岁的人，上有老下有小，能承担得起这个巨大损失吗？
辞职，一切都得从零开始，作为一个38岁的中年职场人士，是比较难的。重新开始，重新学习，重新经营，38岁的人有那么大的精力和能力吗？
从客观上讲，38岁的人辞职，就业或者创业的发展潜力不大，需要理性对待，谨慎选择。
二、乡镇工作，收获满满，甘于基层，扎根基层，能够创造辉煌价值
在乡镇工作，非常苦，非常累。乡镇干部经常抱怨，白加黑、五加二是常态，晴天一身土，雨天一身泥。乡镇干部多是与村民打交道，工作地点多是在田间地头和农户家里。
正是这样的工作，我们收获了很多，并不是一无所获。
首先，我们服务了群众。乡镇干部驻村工作，帮助村里解决一些力所能及的问题，帮助村民办理低保，在村里开展普法宣传，帮助村民解答一些疑难困惑。帮助村里解决一些困难。有的能力强的乡镇干部，帮助村里申请国家优惠政策，建设美丽乡村，给村里带来了实惠，给村民带来了看得见的利益。
其次，我们收获了业绩。在乡镇基层，每一项工作都是具体的活，最能干出实实在在的工作成绩。在司法所工作的我，负责监督管理社区矫正人员，实现了零脱管、零漏管、零犯罪；参与调解矛盾纠纷，化解村民之间的矛盾；开展普法宣传，送法给村民，提高群众的法律意识。每一项工作都有实实在在的成果。心里很自豪。
最后，我们提高了自己。俗话说，上面千根线，下面一根针。上级的各项任务最终由乡镇付诸实践，而乡镇干部就是具体的负责人。在日以继夜的工作中，我们增长了自己的沟通能力，提高了自己工作能力，学会了与村民打交道，让自己从职场新人成长为职场达人。
乡镇的工作经历是刻骨铭心的。多少年来，每次跟乡镇上的同事聊天，都是满满的回忆，回忆那段艰苦的岁月，回忆那段奋斗的历史，回忆那段难忘的青春岁月。
三、我们考取乡镇公务员的初心和使命是什么？
公务员考试如千军万马过独木桥，我们经过激烈的考试，成为了一名公务员。我们当初报考公务员的初心和使命是什么？
是为了工资？显然不是。在企业里，我们踏实工作，能够为企业创造价值，我们会获得更多的工资报酬。在我的同学中，很多在银行、私企、国企，他们的工资都要比我高。当初选择公务员，肯定不是为了追求高工资。
是为了职务？这个有可能。我们每个人都有一个当领导的梦想。正所谓，不想当领导的兵不是一个好兵。当领导是我们的目标，但不是目的。当了领导，也不能为所欲为，让权力任性而为。作为乡镇干部，工作看不到头，从职务上讲，体现了乡镇公务员职务职级晋升的难。
在大四那年，我选择了公务员，报考时选择了乡镇公务员。我并不追求高官厚禄，能够养家糊口就可以。之所以选择公务员，只是为了能够做一些实实在在的事情，帮助老百姓解决一些问题，能够在平凡的工作岗位上奉献自己，实现自己的人生价值。
乡镇公务员的初心和使命是什么？是为群众做一些实实在在的事情， 帮助群众解决问题。反思一下自己，是否真正做到了。8年乡镇工作，是否做出了一些成绩，是否干出了业绩。
能够做到这些，我们的工作就是合格的。
四、新《公务员法》颁布执行，基层公务员的春天到来
今年6月份，新《公务员法》将要正式施行。新法的几大亮点值得乡镇公务员欣慰。
一是实行职务职级并行。公务员的工资待遇将能够得到有效保障。即使我们不能够成为领导干部，但是随着工作年龄的不断增长，职级可以提高，可以享受相应的工资和待遇。相比以前，我们的工资会得到大幅的上涨。
二是提高乡镇干部待遇。对乡镇干部的政治待遇提出了明确要求，优秀的乡镇干部可以提拔到县区或者市直部门，也可以在乡镇优先使用，让乡镇干部有奔头，有甜头。
新法的颁布施行，让基层公务员可以安心工作，让更多的干部留在基层，奉献在基层。8年的基层工作，在改革后，会有很大改观的。
五、如果你确实不想在基层工作，可以通过遴选，到市直机关工作
当前，遴选已经成为基层公务员进入上级部门的主要途径。遴选工作，公平公正。可以自主选择部门，认真准备考试，通过笔试、面试后，可以进入报考的部门。
我的很多同事，参加了遴选，顺利的进入了市直部门或者省直部门。
不想在基层工作，遴选是非常好的选择路径，既可以摆脱基层，又能继续在行政单位工作，可以说是两全其美。但是，需要你付出很多的努力，遴选的竞争也是非常大的。
总之，未来的基层公务员，前途很光明。你需要慎重考虑，认真选择，找到一条合适的道路，不建议你选择辞职的方式。
路是自己选择的，不管怎么选，都要认真负责，走好自己的路！
职场百灵鸟
最好的答案就是：谋定而后动
先分析一下基层公务员这个工作，应对上边各种检查、调研、考察，各种汇报、总结、整改、方案要得猴急猴急的，熬过无数个披星戴月后，绝对会练就你“七步成诗”的绝技，也足矣让你的头发一落一大把。脱贫攻坚的包村工作更辛苦，有的村在山上，而且一个组和一个组离好几公里，去两个村就得跑一整天。信访维稳绝对是一项考验一个干部定力和耐心的工作，群众有情绪你不能跟着有情绪，这样会激化矛盾，得讲究方式方法，许多委屈和眼泪自己知道就行，不能因为个人荣辱而影响工作大局。驻镇值班不比机关单位朝九晚五那么规律，单位和家没有明显的界限，所以乡镇公务员都应感谢背后默默支持你们的家属。
当然，公务员也有利好，工作稳定，旱涝保收。新的公务员法实行后，职位与职级并行将得到严格落实，也就是说即使你在仕途上没有什么进展，但在收入上也不会很逊色。而且“距离国家退休年龄不足五年，且工作年限满20年的”可以提前退休，对于题主来说30岁参加工作，在你工作25年，55岁左右就可以申请退休了，这是许多人艳羡不已的政策福利。
假定题主28岁结婚，孩子差不多已经上小学了，而父母应该65岁左右，虽说上有老下有小，但生活压力应该不算很大，当然如果育有二孩的话会感觉有点吃力，主要是精力成本和时间成本。
题中题主提出“工作已看到尽头”，我想主要是指仕途上，确实30岁之前提拔副科，35岁之前提拔正科，仕途上还有奔头。如果35岁过了，副科还没解决，那么按最快的速度来算，到退休时估计能干到部门副职。除此而外，题主所说指的应该是枯燥乏味、机械循环的工作，还有多年来在一个地方的原地踏步，让你对工作对奋斗失去了激情，随着单位上一批又一批高学历“小鲜肉”的不断加入，总觉得自己已经老了。
最后，谈谈闯一闯这个话题，对于这个问题，我的看法和大多数网友不一样，我不认为题主这个年龄应该选择满足现状。不是说公务员的工作不好，而是对于一个已经38岁的中年人来说，要想迈出转行这一步是需要很大勇气的，比如来自体制内同事的嘲讽热议，对体制外工作的生疏和是否胜任等等。所以需要综合、全面的进行分析比较，还得看有没有合适的跳槽机会，不是说你一有这想法就有同样的机会等着你，人总不能在意气用事下就随便找个工作吧，“男怕入错行”可是职场一大忌讳。如果38岁再不行动，随着家庭压力的增大，随着自己步入中年，身体上各种“小毛病”的出现，恐怕你再也没有机会能换个活法了。现在好像好多地方实行了“保留底薪和人事关系，鼓励公务员离岗创业两三年”的政策，如果你们当地有，你可以试试水，看看到底怎么样？最后还是那句话，谋定而后动，现实问题是一定要考虑的，比如收入差距、两地分居、子女教育、老人赡养等等，这样的决定会很难，不过最终决定了，就放手去干吧，人只能活这一辈子，让自己活得舒心，也让家人幸福、放心。
英华睿评
看到你这个问题，我心里还是有同感的，因为我曾经也面临你这样的选择，经过思想挣扎，最后我选择了创业，闯一闯，这些年奋斗下来，自己也有一些小收获，钱也许没有挣到多少，但是让自己成熟了很多，也懂得了很多，怎么说呢有的有失，如果说，您现在28岁，我建议你选择辞职创业去闯一闯。但是你现在已经快40岁了。选择去创业闯一闯，我的建议是您千万不要这么做，您现在这么做，准确的说是，对自己不负责任。也对家庭不负责任，很多人都选择，放弃现有成就资源，去选择创业，把自己置于一个，不成功便成仁的状态，创业，我们不要有赌徒的心里，
像你现在的工作状况，我建议你千万不要放弃工作。要选择斜杠创业，兼职创业，也许你工作中有很多不便利，但是呢创业真的很辛苦，不是我们所能想象的，失败是很正常的，成功是偶然的，创业是一个顺其自然的事情，成就成不成拉倒，不要给自己，放那么多的压力，有很多创业者把自己原有的和工作选择放弃，一头扎进创业的大海，最后遍体鳞伤，一无所有，妻离子散，像这种情况太多了，血淋淋的教训，我们要明白一个问题，我们为什么要创业？我们要想要干什么？我们是为了钱吗？还是为了什么？我们也一定要明白另一个问题，就是创业是一个专业人士，专业人才才干的事情，他只是适合一部分人是一小部分人并不适合所有人，所以说大众创业，万众创新本身都是一个伪命供你参考吧。
我是兵头将尾朱军强，欢迎大家评论，点赞，关注和私信我，共同交流学习，谢谢！
兵头将尾朱军强
当然，坚守者的代价是要耐得了寂寞，守得住清贫。职业的倦怠，生活的压力往往是要面对的。作为旁观者，我也许不能详细了解你的详情，但有一点是可以肯定的，在生命的长河里，每个人都在孤单地过冬，谁也帮不了谁。我的建议仅供你参考。
心底无私2019
这是一个很简单的问题，不要为了闯一闯而去闯，关键是你为什么去闯？你38岁需要赡养父母吗？需要养育孩子吗？你有房贷吗？你有车贷吗？你有存款吗？如果你没有存款，还有房贷，车贷，父母需要赡养，孩子需要养育，你拿什么去闯？如果没闯出名堂，你用什么养家？
乡镇公务员工作有尽头吗？我觉得没有，你们乡镇人民全部脱贫了吗？你们乡镇人民全部过上小康生活了吗？人均年收入翻翻了吗？乡镇工作并不容易，没有尽头的，只有不断提升人民的生活品质才是一个公务员为之奋斗的目标。
如果你所说的尽头是看不到升职的希望了，我劝你还是辞职吧，公务员如果只是盯着职位上的晋升，不去为人民群众排忧解难，这样的公务员跟尸位素餐有什么区别？
岛民王伟任
答案有二，第一：选好退路在辞职，毕竟要吃饭，需要经济。（求稳）
第二：不管三七二十一直接辞职，走出围墙再说，有时候人走上了绝路，可以激发自身潜在的能力。(冒险型，我有个朋友就是这么做的，中间吃了不少苦，但是结果是很成功的)
就个人而言，我说句实在话，跟着内心走是最明智的选择，你若热爱这份工作，何来辞职念想？不走出这个瓶口，怎能看见山外有山的景象，至于你担心以后会失败或者有不顺的事情，我个人觉得那都是每个人都要经历的事情，只要你够努力，日子总会越来越好！
手机用户79149803633
我的同学是一名公务员，起初的时候，他刚到单位每天早晨早早就到，给大家沏好茶后就打扫卫生，不敢说话，更不敢随意发表意见，只是听，还不敢面对着人家听，几乎趴在桌子上低头听，就这样坚持了17年，突然有一天局长找他谈话说，经过多年考验…………适合做某某处第一副处长，于是乎他当上了副处，两年后又是那番话……适合做某某处的处长，于是乎他当上了处长……
后来他告诉同学们，想在事业单位混就得装聋装瞎、勤快少说话……。忍不住寂寞的人不适宜在机关事业单位混。
石门响马
乡镇工作其实真的不是什么人都适合的，放下工作不说，本地的排斥外来的，上级会吧工作全部压给乡镇，天天忙于应付检查，我们都已经几个月没有休息了，老婆也因为我工作太忙得了抑郁症，可领导还是追着你工作，真心感觉不适合在乡镇工作，福利待遇一点没有不说还要搭钱干活，公务员领着车补，却跟事业的蹭车！年假，节日就不奢求了放假了，正常周末都保证不了，还见不到一分的加班费！扶贫还要我们给贫困户买保险！扶贫难道是政府工作人员帮贫困户么？贫困户每天干的事儿就是打麻将喝喝酒！
先生157623407
乡镇工作是公务员的跳板。能跳得更高当然好。跳不上去了，三十八岁有机会上个副科，就这样过了。公务员工作就是稳定收入不高，不可能赚很多钱，如果你不安于现状，辞职下海的话要考虑清楚。三十八岁的人上有老下有小，如果有门路，下海能够保证成功，当然下海好一点。如果没有门路，那先做着现在的工作，骑牛找马，什么时候能抓到机会了再考虑辞职。
环法哥
出去闯一样，8年后也许和出去闯时一样
