无名谈人生
国足只是中国体育圈的一个缩影，因为运动的特点决定的，中国的体制让足球这项运动变得畸形，体制问题是最大问题。
黄金一代
国足的未来一定得靠中国自己培养的土教练才有出路，洋教练从一开始，施大爷到霍顿到最近的里皮都证明是失败的，不但没有进步，而且还有明显的倒退。
发展青训是最基础的基础，提升队员的斗志激情和兴趣，以及甘于奉献的精神是重中之重，你说他们没多少能力吧，也能到欧洲上占有一席之地，但是一到国家队就软脚，从本质上，是骨子里的问题，还得从骨子里去解决。
坊说焦点
国足未来的出路，这很好解答，肯定还是踢球然后退役，然后做生意，可以说没有变化，为什么呢，因为有需求，就会有市场，看到好多人话费心思去提这个问题，说明就是你我还有他，都还在看国家队，都在期盼国家队能够振作起来，打进世界杯，夺得世界杯冠军。
接下来我简单说下年薪问题哈，中国球员年薪高，这是无法改变的事实，也是地产市场，和城市荣誉的产物，为什么呢，国内联赛背后的老板10有8九都是房地产产业，如万达，恒大，华夏幸福，这些商家都有钱，既然投资足球赛事人家肯定要做好，做大，做强。这样既能给自己公司树立广告，也能为城市带来荣光。
想要把自己的队伍实力提高，最有效的办法肯定是买有实力的球员了，这样肯定谁给的钱多去哪里了，这样看国足球员的薪资根本不可能低。
风中的倩影
男女都样，足协不能重男轻女，男足千万收入，女足收入少的可怜，但女足铿锵玫瑰的精神远远高于男足。男足不要再在金元足球里熏染，应蚕蛹破壳，飞出金元足球硬壳，以女排，女足为榜样，汗洒足球场，以顽强拼搏爱国激情，重塑国足凝聚力，谱写新篇章。
明晨238160554
中国足球的出路在于，不需要高薪的名帅，别招高薪的球员，只需要有拼搏精神的热血男儿。选择运动员从青少年做起，培养吃苦耐劳的精神，灌输热爱祖国的思想，培训一流的技战斗。也不需名帅的急功近利，也不需高薪当作动力。叙利亚、朝鲜球员们月薪只有二三千元，他们依旧在拼搏。因此国足球员月薪有三干五千便行，提高奖金待遇，能获亚洲杯冠军，每人奖十万，能进世界杯决赛，每人奖百万，能拿世界杯冠军，每人奖一个亿。虽然现实有点无情，但不去努力，永远也不能实现。
西蜀桃花源
就目前来看～中国足球近20年没有出路～因为压根就看不到希望～从邓公四十年前发出那句振聋发聩的口号“足球要从娃娃抓起”～多少代球员都成娃娃的爸爸了～体制～人种～薪酬～青训等等原因不一而足～亚洲前列倒退到亚洲三流～打泰国越南缅甸都费老鼻子劲～各级国青十几年没资格参加国际大赛～甚至连亚洲正赛都打不进去～看看那些停球失误集锦足可以入选滑稽排行榜～以此形成鲜明对比的是球员薪资却是世界顶尖水平～远远超出普通百姓几百倍～确实该限薪降温了
陕西足球守望者
发展青训，限薪，这是我所能想出最好的方法。
国足自米卢后再未取得更好的成绩，是因为遗传差异吗，自然有这种因素。但是这种因素对球员来说正在逐渐的减少，因为我们有很好的生活水平，球员能获得更好的营养需求。
再看看韩国，日本，我们以前可是与他们平分秋色的，但是现在我们与他们的距离真是越来越大。我们可以看到，现在的韩国他们有世界级水平的球星，还有在欧洲联赛踢得风生水起的小将，这都是他们自律努力的结果。再看看日本，他们的联赛是有薪水限制的，而他们的许多球员都能在国外俱乐部踢上主力。再看看他们的青训，他们有意与世界顶级俱乐部签订帮扶协议，来帮助他们的年轻球员能提高竞技水平。从人才储备的厚度与优势我们就已经被甩出了九十九米的距离。
再看看自家的现状，球员拿着与价值不等的高额薪水，从不谈留洋提高自己的水平。青训更是参差不齐，甚至教练水平都登不上台面，更有甚者只是大搞钱财。这样的现状怎能有出头之日。
只有大搞青训，让想踢球，能踢球的人能踢上球，降低薪水，让他们不再偏安一隅,促使他们能够出去踢球。这样国足才能慢慢的好起来，才能有希望。
走失的拖鞋
1.首先得降低踢足球的门槛，这是重中之重！！！
2.其次培养孩子们的兴趣，现在足球就得从孩子抓起！从小培养孩子树立正确的价值观，不然技术再好，人堕落了也没用！
3.然后多建足球场地，随时都能踢一下，形成浓烈的氛围！
光辉岁月147575175
限薪不是办法。规范才是正道。按市场规律办事。1000万更是离谱。“优胜劣汰”“物有所值”是道理。要实行“底薪+俱乐部绩效+国家队绩效+退役强制保险制度+伤退强制意外保险制度”等符合足球实际的制度，同时“逼”(鼓励)优秀球员去海外踢球
曾雪华1
选上算考察期，踢够30场国家队比赛的才算正式国脚，正式颁布证书！
