知行傳媒公司負責人
四十不惑，這個年齡的人，很少有勇氣從體制內退出的。而能有這種魄力，還是值得稱讚和佩服的。
這個年紀辭職創業，不知道具體的原因，但是大致會有幾種情況:一種是有錢了希望做點自己喜歡的事情。另一種是事業單位不得志，有沒有什麼積蓄，希望人生再搏一搏。還有，自己比較有能力，希望趁年輕好好發揮一下。
其實，人生是需要折騰一下，來實現自己的人生價值。可是在四十歲的年紀，上有老下有小真的有時候不敢折騰，題主的選擇和魄力是值得尊重的。
記得身邊有很多成功人士，也並不是年輕就開始功成名就的，很多也是中年之後才開始自主創業的。況且，現在有很好的創業環境，只要你有能力，有好點子，都可以充分發揮自己的能動性。
希望題主事業順利，大展宏圖……
郭一鳴
在四十歲這個年齡，能夠從體制內辭職，只有兩種人。
第一，有錢人。家庭經濟狀況比較好，不擔心辭職後養家餬口的問題，辭職無非是自己幹煩了，幹厭了，想換個環境追求自己的內心，為自己而活。能夠活成這樣的人不多，但卻是所有人最羨慕的。
第二，有能人。手握技能或資源，辭職後可以有更好的選擇，或者說已經尋好了去處，職位提升，工資翻番甚至翻幾番，足以應付個人和家庭的開支。小公以前有個老同事就是這樣，這小子工科碩士畢業，稀裡糊塗進了事業單位，發現工作和自己的想法有出入，於是利用業餘時間考了博士，博士拿到後，就有一家企業挖他去做副總，承諾年薪30萬，比現在的工資高三四倍，於是毫不猶豫辭職了。那年，他35歲。
除了以上這兩種情況，我想不出一個40歲的體制人，還有什麼理由和勇氣辭職，如果有，估計也是衝動型的，以後肯定會後悔。
80後小公
首先佩服你敢於在不惑之年重新選擇的魄力，因為有太多事業單位的人早已習慣了溫吞水的環境，懶得邁出一步，生怕這種溫吞水的所謂平衡環境被打破。而你這種自我打破的意識，我給100個贊。
但是，由於你之前在事業單位的工作經歷，理論上沒有太多危機感，工作內容相對比較單一，競爭並不是特別激烈，所以我很擔心你的狀態能否適應創業這種自由的、但卻惡劣的殘酷環境。
不過，我也遇到過從體制內辭職創業成功的經典案例。給大家講個小故事：
我初中同學的父親，在90年代中期左右，在將近50歲的時候從國企高管辭職到深圳創業，先開始做一個小飯館，之後升級品牌，最後開連鎖店，獲得了較大的成功。而這家企業就是深圳著名的“老西安”，相信深圳人民都非常熟悉。
說這個例子的目的是想告訴你，沒有什麼不可能，辭職也沒有那麼可怕，全力以赴去衝擊，放心吧，愛折騰的人大概率不會太差！
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天檀
我是第三種，看不慣體制內那些不公平現象，果斷辭職，家境一般般，自己做點小生意，比在體制內賺的多，說真的，在體制內更辛苦，不但身體累，心裡也累，唯一感覺不太好的就是自己要交社保，不過話說回來在單位社保錢也是從工資里扣的。現在我自己做了，真心感覺比以前好。年過不惑更重要的是多點時間陪陪家人，做自己喜歡的事，保持輕鬆愉悅的心態才是最重要的！
我和樓主一樣也是從事零售業，這個生意要有一個過程，不是一開店就賺錢的，努力打好基礎，多學習銷售經驗，其他的交給時間，耐得住寂寞，你會成功的。
formation
我覺得還是要根據實際情況，具體問題，具體對待，如果沒有一技之長或行業積累，建議老老實實混到退休吧。
過完年36了，今年本命年，辭職的想法從去年開始，越來越強烈，我屬於保守型，不做沒把握的事，因為前期路已經鋪的差不多了，自己的公司14年就成立了，主要做軟件開發，機房建設，系統集成，從剛開始的年總收入幾十萬，就我一個人，到現在收入幾百萬，三五個人，即便再沒新客戶，售後服務費，增值服務，一年也有小一百萬，公司已經慢慢步入正軌，所以事情越來越多，再加上單位管理越來越嚴格，已經到不走不行的地步了。
還有心裡落差，開公司後接觸的人層次也不一樣，要麼政府官員，要麼行業翹楚，一起高談闊論，稱兄道弟，討論的都是行業未來怎麼發展。回單位後變技術員，處理一些瑣事，被一個科級領導呼來呼去，所以辭職的想法更加強烈。
最後奉勸各位奔四的兄弟們，多想一下最壞打算，給自己留好後路，沒有後顧之憂才能用籌帷幄，破釜沉舟有時候容易走極端。
小蝸牛🐌
我今年35歲，32歲從報社下屬企業印刷廠辭職（有編制）。從畢業起一直幹了9年。報紙不行了我就走了。出來什麼都不會，什麼關係也沒有，從2018年10月1日開始做辣椒食品生意，自己研發，自己炸（或炒），自己銷售，自己做品牌，自己設計LOGO，特別充實。賺一點點錢用在家裡的開支和投入到研發中去了，我研發的辣椒系列食品得到了我們遵義市市民的認可的，這就讓我看到希望。目前依然是起步階段，我思路很簡單，做好吃的產品、賣出去（銷售是我自己每條街，每個門面，每個旅遊公司硬跑出來的，街上碰見很多熟人，我不在乎這些）、節省一切開支、繼續投入研發。
欣然一笑很傾城
不知道你經歷什麼要在40歲這個尷尬時候辭職。
不建議辭職。忘三思。
第一，身體機能
你這年級說實話身體機能已經下降，創業能和年輕小夥子拼命嗎？
第二，記性
記性隨著年紀增大而慢慢變的差。 記性差的人創業，容易給騙。
第三，事業單位養閒人
讓人沒有鬥志。創業需要雞血，你都給單位養了二十幾年了雞血確定還在。
第四，家庭責任
人到四十有車有房老婆孩子熱炕頭。這時候小孩還讀書大學了吧，花錢多，畢業後找工作談朋友結婚買房，哪個都要花錢。要是你孩子人才畢業就可以賺錢那沒的說。
第五，生意不好做
今年銀行貸款難，好多老闆都在虧錢。店面租金貴。
要是你是富二代家有錢，或者官二代人脈廣。接活簡單，那請辭職。人生在於拼搏。
小貓好可愛啊
我今年38，年後辭了，裸辭，我雖然不是體制內，但收入在當地來說還不錯。
辭職主要是因為單位暮氣沉沉，不想拿自己的時間跟這兒耗，並且高看自己一眼，想工而優則商。
這事兒還有個前提，心裡盤算辭職兩三年了，但不能由著自己性子來，苦日子過來的人不穩不行啊，所以用正確的方法做正確的事。一年多前和別人合夥了一個小生意，收入還不錯，但我作為投資人基本不需要參與管理。生意穩定後離職的想法就比較迫切，總覺得時間比這點穩定的收入值錢，再過幾年人生基本就定型了，不想給以後留遺憾。
誰知道辭職後的心態想問題跟辭職前不太一樣，但這並不是說我後悔，所以不光是錢的事。我甚至還想背井離鄉去工作（寫到這兒我想起了肖生克的救贖關於體制的理論），所以打工時間久了，從打工思維到創業思維轉變不容易，我都出來了還想著再跳進去😂。
另外我有一朋友一直是我羨慕的對象，同齡，文青，結婚多年沒要孩子，上海開一咖啡店，年入百萬左右，每年賺的錢去全世界各種深度遊，朋友圈天天各地動態，全部造完（愛好攝影，這也是旅遊的衍生品）。
我跟他說羨慕你有穩定的收入，又有自己的愛好，過的算幸福了。他回我說愛好有，穩定收入沒了。原來他把咖啡店給員工了，自己象徵性的保留一點股份，做獨立攝影師去了。我理解，他這種人守店守不住。所以每個人有每個人的煩惱，總的來說取了這個就得丟下那個，人這輩子為自己活活挺好，但還是不要從零開始了，起碼做到一再辭職啊。一到三，三生萬物，這算不算中庸？
最後放幾張朋友攝影吧
爬樓梯的金寶
即將進入不惑之年的我有一些感觸
通過多年熱愛的汽車行業發現每一天的工作都是在不停的重複，報表、利潤、預算、策劃案、等等，然而就是這樣的重複讓我有了暫停一下的衝動，在名師指點的前提下我為了將來的餐飲行業而遞交出辭呈，離開了曾經無比熱愛的路虎，然而這只是剛剛開始...
然後逐漸開始了學些餐飲行業的知識，嘗試著去管理一家店，信心滿滿，回想起來卻不知道當時是誰給我的自信，是梁靜茹嗎？
這家店在中關村一家地下的北京菜館，客流還不錯，讓我覺得餐飲很簡單，賺錢很容易，誰知道困難正在來臨，廚師的挑戰，人員的猜疑，合夥人的多疑，投資人的股權之爭，無疑真的像戰場一樣，遍體鱗傷，曾經和你很好的朋友、師傅，在這個時候卻真的用生命和全部來演繹他們自己的商業宏圖，商人就是商人根本不能稱為朋友，感觸很深，努力安慰自己這是一段很好的經歷。
慢慢回頭看自己走的路，已然過了獨木橋，向前還是向後卻讓自認為高智商的我迷失了最基本的方向，然後明白 沒有機會 沒有人脈 沒有擦邊球 幸運根本不會理你，合夥人所謂的發財 賺錢也只是個概念，這個餅畫的自己都不敢想，40了，沒成功可能是上天的恩賜，不希望你那麼辛苦，多陪陪家人養好自己的身體，低下頭找一份自己懂的行業，默默的享受餘生，平平淡淡的活著，和那些幻想做個告別，也是一種人生的感悟和對生活的感觸，當然感謝在生命中的每一個出現的人，所以 40了，沒有機遇、人脈、資金，情商、智商、逆商，千萬不要冒險了，故事裡的確都是騙人的。
老北平的食貨餐客
過完年剛好34，在企業單位上班8年，感覺這幾年來精疲力盡，也沒有多少積蓄，但現在的工作給我很多憂慮和不安，正當迷惑之時，一直從事基層工作，雖說不能靠工資發達，但也餓不死，在地級市有房子有車子，老婆有單位，工資不高，女兒剛滿三歲，在婚前，曾幾何時想辭職了，但考慮到父母和親人的感受，就沒有踏出那一步的勇氣了，因為我是貧窮農村出來的，能夠有份穩定的工作那時幾輩人的夢想，我不想打破這個夢，但我又不想放棄我的夢想，雖說人不能只為自己活著，但現在的我活著就是一種煎熬，想想上有老，下有小，強烈的想法又被不回去了，能有解救的上帝嗎？
