杭州網訊2月12日，杭州錢塘新區前進街道園區企業“滾動居家公寓”正式啟用。據瞭解，這是街道為居家醫學觀察的外地返杭員工提供的一個“家”。
急企業所急 解企業難題
“開工後，我們有一批員工從外地回來需要接受醫學觀察，街道能不能幫忙解決？”復工在即，浙江西子航空工業有限公司遇到了難題。因在春節假期，大部分員工都選擇回老家過年，返杭之後個別員工拿到了黃碼，上班前需要醫學隔離觀察。
公司復工，人員是首要條件，前進街道的不少園區企業都面臨著同樣的困境。19家世界500強企業、2家民營500強企業，4萬餘名外來務工人員，這是擺在園區企業和前進街道面前的一道難題。
面對外來務工人員眾多，商務酒店房間有限，職工宿舍容納不了等現狀，前進街道第一時間騰出了空置的單身公寓，收拾了90個房間，安置返杭職工。根據街道安排居家公寓入住人員表，不同企業的員工將分批入住，集中醫學觀察處的床鋪也隨之“滾動”起來。
配齊“十個一” 隔離環境很安心
走進公寓內部，每個房間都有近四十平方米，配備一張床、一套床上用品、一套桌椅、一些洗漱用品、一個暖風機、一臺熱水器、一臺電視機、一個信號良好的無線網絡、一個逃生應急包等必備用品一樣不落，需要隔離的職工返回後可在第一時間拎包入住。如隔離期滿後，經過嚴格的消毒，可安排其他人員入住。
此外，街道還聯繫了物業公司、社區衛生服務中心、消防部門等，組建了一支維護公寓秩序、提供人性化服務和醫療服務的隊伍，讓企業的隔離人員住得安心、舒適。
成立復工專班 與疫情防控“兩手抓”
為了更好地管理園區企業滾動居家公寓，服務接受集中醫學觀察的企業職工，前進街道聯合經發科技局、教育與衛生健康局、綜合行政執法局、園區企業等成立了工作專班，下設7個專項工作小組，多方聯動，助力復工。
7個專項工作小組分別為綜合組、信息核查組、有序入住組、居家管控組、後勤保障組、隔離點建設組、突發事件處置組，每個小組都由對應的政府部門工作人員和企業聯絡員組成，真正做到了信息共享、協同聯動。
目前，前進街道在統籌好疫情防控的同時，嚴抓企業安全生產工作，努力實現抗疫情、穩經濟多元平衡。
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