為進一步加強疫情防控措施落實落地，強化責任擔當，關愛職工身體健康、齊心協力、堅決打贏疫情防控阻擊戰。近日，山東能源臨礦玻纖集團公司隨著復工復產期間返廠人員的增多，公司領導高度重視、積極謀劃、主動出擊，多措並舉，向戰“疫”亮劍。
強化責任擔當，切實加強組織領導。該公司成立了以黨委書記、董事長為組長，黨委委員、領導班子成員為專業組組長，各分廠經理、部室、車間負責人為成員的疫情防控領導小組。切實加強組織領導，為確保打贏疫情防控這場阻擊戰提供了組織保障。
加強宣傳教育力度，鼓勵廣大幹部職工樹立必勝信心。通過該公司宣傳欄、微信群、QQ工作群、下發預防手冊、明白紙等方式，教育職工提振精神、科學防範;同時各支部、車間、班組還利用班前會進行強調和部署。
充分發揮黨員先鋒引領作用。針對黨員空白班組，及時進行了人員調整。建立了黨員包組掛靠、支委成員承包車間、黨委及班子成員包掛分廠、車間班子下沉班組，形成了多管齊下、承包劃片，實現“網格化”管理，為打贏疫情防控這場阻擊戰提供全方位戰鬥力量。
嚴控外來人員入廠，加強職工體溫檢測，確保職工健康安全。所有機關後勤人員分班編組進行門衛值班，加強所有進廠人員、車輛管理及消毒登記等工作。堅決杜絕一切不安定因素進廠，確保第一道安全防線牢固可靠。同時，公司還按照上級防控辦要求，專門設立了返廠職工隔離區。對省外職工均已電話通知本人，暫停返廠或返廠職工由公司保衛科看管、後勤服務部專人送餐集中進行隔離14天，堅決阻斷疫情輸入，確保廣大職工健康安全。
戰“疫”期間實行“高考式”就餐。為做好疫情防控工作，保護職工身心健康，除加強“兩堂一舍”管理和加強餐具、環境消毒外，還針對職工就餐安全問題，專門實行了分批分次、錯峰錯時就餐制，一人一桌，“高考式”就餐新模式。拉大餐桌距離(保證1.5米以上)、實行一人一桌、一律坐北朝南、就餐期間嚴禁“交頭接耳”，做到人走桌淨、及時消毒，分管領導親自“監考”，盡最大限度確保職工用餐安全。
加強監督檢查，確保“戰疫”大獲全勝。該公司黨委、紀委專門成立戰“疫”檢查組，對公司所屬各分廠、車間、部室戰“疫”方案和計劃落實進行監督檢查，確保個人防護用品的安全佩戴、公共場所的定期消毒、通風等工作執行到位。對不作為、慢作為、亂作為者，一經發現將進行嚴厲問責，保證各項措施落實到位，實現安全生產，確保這場疫情防控阻擊戰大獲全勝。(大眾日報客戶端記者 張思凱 通訊員 高雲峰、李國慶)
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