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先别辞。特别是别裸辞。如果觉得没意思了就考证。有了执业资格证，就有了资本。再考虑辞职。

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如果不继续干下去，失去了这个事业编制，你的职业将失去保障，连每个月4200的工资都是一种奢望。

一、很多人都是当初挤破了头也考公务员和事业编，但是进入体制以后才发现与自己的内心诉求还是有差距，就想退出体制。实则社会的竞争更加残酷，公务员和事业编的编制就相当于是一个保护伞，让你少了更加的职业风险，也让你有了一个旱涝保收的世界范围。

很多人当初点灯熬油，考上了公务员和事业编制。当初可能是非常风光也兴奋的，但是工作一段时间以后这种机器逐渐消失。不仅因为，体制内的这种工作按部就班缺乏一种工作活力。更因为工资没有你预期的那么高，就有一种想要退出编制的冲动。

这完全是一种无知和不够理性的想法，但你退出编制，到时候你后悔都来不及。因为进入没有企业去工作，你将面临更多的职业竞争和职业风险，失业和生活没有保障都是非常正常的。

你将面对的是要凭借你的真实的工作实力去同很多人才去竞争，而不是像事业编那种无忧无虑、一个萝卜一步一个坑，按部就班的去工作了节奏，这你丝毫感受不到工作的压力，工作也不怎么累。

进入企业工作就完全不是这种节奏！

体制内的有编制工作就像一个保护伞，让你面对更少的职业压力和失业的职业风险。你有一份旱涝保收的薪酬去生存！

二、27岁月收入4200的薪酬，对于事业编制来说，还是很可以的。看不起这个薪酬你只是不知道，那些小私企或者工厂工人的工资是有多低。

就算一个月4200工资是没有扣掉社保的工资。那么扣掉社保和公积金以后拿到手的工资大概是3000！这个工资不要认为他是低的，很多四五线城市的小企业，一个月拿到手的工资还没有这么高，美其名曰人家还是白领呢！

对于那些工厂的工人，或者说搞销售这样工作的指职业人士，工资可能都达不到这个水平。

更何况你才27岁，就是事业编工作也没有多长时间，能拿到4200的工资我觉得是完全可以的。你肯定会升职和加薪的，到时候拿到五六千的工资那不就可以了。

希望有所启发。

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借你来往

言下之意是嫌弃工资4200元低了吗？当初你混进事业编制的时候，是看中每个月的工资吗？如果仅仅看工资高低，大可放弃事业编制，投身高薪的互联网行业，但这真的是你想要的吗？

1、事业编制，从来不是看工资过日子，目光要放的更加长远一些。

大家都知道，一旦混入事业编制，五险一金不仅交的高，还不用从工资里扣，也就是说4200元是你到手的工资。更何况，4200元应该不是全部收入吧，应该还有各种补贴以及奖金，加一起一个月的工资其实也不算低，过过日子还算过得去。

既然日子过的去，理论上不应该为了生活而考虑要不要继续干下去呀。事业编制从不看工资过日子，看的是随着年龄增大，个人获益会更多。甚至可能走上领导岗位，掌握更多的政治资源和权柄，这些应该才是你当初进事业编制的目的吧。

2、看似年轻的年纪，事实上已经不年轻了，转型的机会越来越少

27岁，看似比较年轻，实际上已经不年轻了，很多27岁的人已经能够走上管理岗位了。而且现在大学毕业生的平均年龄越来越小，教学质量越来越好，27岁从事业编制出来，请问你准备做什么？有什么核心竞争力去转型，这些都是需要思考的问题。

3、如果真嫌弃工资低，事业编制工作轻松，业余时间多，完全可以干一份自己的副业

所谓副业刚需，现在每个想赚钱的职场人，几乎都或多或少做一些副业，让自己的收入更加多元化，收入更多一些。一来是以备不时之需，二来手里有钱心里舒坦，三来还不影响主业。

你是事业编制，本身工作时间相对较短，每天可能5点不到就下班了，每天到12点还有7个小时呢，周末和节假日都是休息，这么多的时间不干个副业，的确是浪费了。

总之，无论做什么选择，都要思考周全，事业编制可能不是最好的选择，但对比外面竞争如此之大的社会，事业编制还算不错的。

银桑笔记

你的状态恰好是我两年前的状态，我今年29岁、事业编、每月工资4600元，我还干的好好的。我用实际行动告诉了你：要继续干下去。

提这个问题说明你还年轻，对于事业单位的一些套路你还没掌握，下面分享给你。

1.不要只看眼前的工资，要看长远的发展。

从事任何工作，在初期都不要太看重工资，因为从客观上来看，无论你从事的是什么工作，最初几年的工资肯定是你职业生涯工资曲线的最低点，重要的是看这项工作有没有发展前途。

就拿你所从事的事业单位工作来看，虽然现在收入才4000多一个月，但是随着你年龄的增长或者职称的提升，你的工资还会增长。

在事业单位发展有几条路线，如果你觉得自己比较适合做领导，就可以走提拔当领导的路线，如果你喜欢安逸的生活，不喜欢操太多的心，那你就可以走职称晋升的路线，通过职称的晋升，进而实现工资的提升，不论你选择走哪一条路，都有可以努力的路径。

有人可能觉得，不走提拔的路子就没有什么希望了，并不是这样，一个单位的领导职数就那么多，大多数人一辈子也许都成为不了领导，那就可以走职称晋升的路子，我们单位就有一个高级专业技术职称的同事，他一个月的收入是9000多元，比我们镇的党委书记的工资还高好几千。

所以说，在事业单位有多种发展路线，只要你找到适合自己的，就可以实现自己的目标和价值。

2.事业单位的工作轻松，可以作为你发展副业的备胎。

在事业单位工作过的人都知道，事业单位的工作内容都非常简单，无非就是办文、办会、办事，只要你掌握做这些事情的套路，按这个套路做就可以了，并没有太高难度的工作，所以，在事业单位工作还是相对比较轻松的，至少要比教师和医生轻松很多。这种情况下，你才有时间发展自己的副业。

我们单位就一个人，他感觉在职称晋升和提拔这两方面都没有太大的空间，于是他就去发展自己的副业，开始种植甘薯，结果他通过种植甘薯、收购甘薯获得的收入，是他本职工作收入的4倍，每年收入达20多万元。

3.弄明白你到底想要什么，遇到选择时你才有依据。

如果你不知道自己想要的是什么，那么你就会整天处于无所事事的状态，像一个无头苍蝇到处乱撞，这对于你来说就是在浪费时间，如果你有一个明确的目标，那么你在工作中就会有意识的朝这个目标去努力、去靠近，这样就能够减少你很多时间的浪费，少走一些弯路。

比如，你在事业单位工作，就要分析一下自己的身份和优势，看看自己是干部身份还是工人身份？有没有家庭背景方面的优势？如果有优势你就可以走提拔当领导的路线，如果你没有这方面的优势，自己的性格也不适合当领导，那么你就要想着去发展经济，发展经济有两条路，一个是提升自己的职称，另外一个就是去经营一个副业。把这个大方向确定好了，你就知道在平时的工作和生活中，该优先去做什么事儿了。

比如，你确定的要发展的副业是写作，那么做完本职工作你就要去多读书、多练习写作，这样你整个的人生就会更加有动力、有方向，而且你还不用担心副业做不好的问题，因为你还有事业单位的本职工作作为备胎。

总之，你这么年轻，不要轻易的去辞掉来之不易的事业单位工作，如果轻易辞去这份工作，最后有可能你会后悔的。

欢迎在评论区发表自己的不同观点。

作者：写作匠，资深体制内成长导师，用工匠精神专注分享体制内的那些事儿。

程菲很听话的不哭

人生好比一块地，会种地的人才会硕果累累。工作也一样，不论事业单位还是企业，要想干得更好，主要还得看自己能不能干。

很凑巧，我和题主是同龄人，大学毕业后，我进入企业，而室友小海考取了事业编，几年过去了，现在我的收入将近是小海的3倍。一起毕业的很多同学企业的薪资高于事业编，因此，只看表面的薪资收入，27岁的年龄，企业收入明显高于事业编。

看待问题，也不能仅仅看到表面的薪资，能考上事业单位也实属不易，工作茫然的时候想想自己的初心，当初为什么会考事业单位，比如：事业单位工作稳定、福利好、离家近等，或许会减少不必要的茫然。

27岁这个正值奋斗的年纪里，如果不想待在事业单位这个舒适圈，也可以选择跳槽到企业，但不能盲目辞职事业编。鱼与熊掌不可兼得，辞职前，需要分析自己是否具备在企业工作的条件：

1.自己是否具备较强的抗压能力。

企业工作不同于事业单位，需要较强的抗压能力。很多写字楼上夜晚灯火通明，加班加点是常事。在企业工作，随时都有危机意识。

2.能否接受快节奏的工作模式。

企业的目的是赚钱，因此，企业的工作节奏与事业单位完全相反。企业工作，更注重效率，企业需要在更短的时间内将工作完成的更完美。甚至，上下班路上，休假时间都要回复客户的邮件及微信等。

3.是否掌握工作所具备的技能。

企业工作，需要掌握更多的技能，而不是某一方面比较突出就可以。要想在企业混得更好，需要更强的综合实力。

如今，很多企业都团队活跃，员工比较年轻。因此，27岁刚好是一个跳槽时机，年龄再大，去企业就很难改变了。如果事业编跳槽到企业，需要注意这三点：

1.适应新环境，迅速作出角色转变。

从事业编转向企业，两种不同的工作模式，首先要适应新环境，迅速作出角色转变，快速适应在企业的工作。

2.培养不断学习的能力。

在企业需要不断的学习，才能适应千变万化的市场和人才济济的竞争。不断学习，提高自己，才能在普通的人群中更显眼。

3.设定目标并执行到底。

要想提高收入，就要升职加薪。在企业，付出与收获成正比，你所创造的价值越多，你才能收获更多。因此，给自己设定目标，朝着目标的方向去执行，去努力。

27岁，面对月薪4200的事业编，要看自己有没有辞职的底气，辞职后，能否找到比这更好的工作单位。如果不能，安心在事业编提高自己；如果能，在新工作单位也要好好奋斗。

笔记簿杏豆

我怀疑你也是北方的，而且很有可能是山东的，不要问为什么知道，因为我也是27岁，男，事业编，工资也是4200块钱。

不知道你有没有结婚，我难受的不是工资只有4200元，也不是紧张房贷有2823元之多，（因为北方四线城市下属小县城发展本来就不如大城市，生存成本要小的多），而是找不到合适对象！

作为一个外县人，即使你在这里买了房，全款买了车，也不能将之等同本地人的入场券，虽然我不想说小地方排外，但实实在在的，口音的差异（一个市的不同两个县）让人觉得信不过，毕竟持“非我族类，必有异心”想法的人不在少数。

相亲了很多次，有多少次？多到我自己都记不清了。往往是我钟意的女生没有下文，中意我的女生我没感觉（几乎都比我大三岁左右，心理上会介意），前者占70%，后者占30%左右，就这样跳不出这个循环…

也想过更换工作。

但话说回来了，27岁马上过年28岁，就一普通本科，没啥特殊技能，早两年运气好考上了公职单位，现在觉得换工作都没有底气！南方工资高，待遇好，但是自己又不想进厂子；又没有像发小一样的计算机和通信技术，去了南方又能干什么工作呢？

每个人能力不同，理想不同，如果确实有底气，有一定把握换了工作会更好，那就换！事业单位的优势就是稳定，如果你有另外一份工作挣得钱足够抵消事业编的这份稳定，你就换！

明天不孤单

大家好，我是一杯仙，很生气回答这个问题，这个问题是:27岁，事业编制，每月工资4200元，还有必要干下去吗？希望我的回答能让你清醒清醒，踏踏实实的干好工作，别再来气我。

看到这个问题我很难受，心里酸酸的，也不知道怎么说？你这么年青，才27岁，是个事业编制，每月工资4200元。你却想放弃，有多少人打破脑袋想得到这份工作？刮风下雨了你也有钱花，老了还有退休金。多少人都羡慕你！你就是不懂得珍惜，还瞎想。

年青人，好好珍惜这份为人民服务的工作吧！

当年我放弃了铁饭碗，认为自己能挣到大钱，结果我现在过着风里来雨里去的生活，别再让我的今天成为你的明天。

年青人，千万别一时冲动，做出后悔一生的决定。

一杯仙

每月4200少么？现在所有人加起来，谁能够轻轻松松不费力一个月到手4200？单纯到手这个工资，你是不是已经击败了同龄人的百分之五十？或许更多吧。

那时候也在事业单位做临时工，有一次听见我们领导问刚进来的同事小王，一个月现在到手多少钱。

小王：“算上乱七八糟的一个月4000多点”

领导：“我的天，刚毕业就这么多？”

“我刚开始工作29.5，现在更比你多几百，可我已经干了二十多年了。你说说的，你这是做多大贡献了？”

我想想自己一个月到手的1650，没有说话。

1、事业单位4200，真的不少了，少些攀比心

我虽然不知道你在哪里，但是所有的机关事业单位工资在本地区都能够达到中等以上。

有些人同样拿4000多工资，但是他们付出的劳动汗水你知道么？

不知道你可以去调研，去观察，几乎没有性价比比你这工作高的了。

在机关事业单位，整体工作专业性不是很强，简单说很多岗位不费脑子，也不费体力，这样的工作拿4200不是很骄傲么？

2、稳定的优势，别的行业无法比拟

鼠年疫情，让我们猝不及防。我身边就有一个老板开的水果店，但水果囤积的很多，春节没卖出几个。一个月了，烂的烂，臭的臭，蔫的蔫，亏得不能再亏。

可有法么？

没法，不光这样，还得支付每个月昂贵的租金，没挣钱，光赔钱的感觉你明白么？

这时候事业单位员工就不一样了，你们有固定的来源，上不上班都会有收入，你说气人不？

3、 27岁，以后的路很长，你得静心努力

现在你刚刚27岁，未来还有很大的发展空间。不要羡慕你的同学在一线大城市高新金。

作为一个过来人，就是在北京拿一个月1万二，过得也没有你在县城4200性价比高，他们随时肯能被辞退，每天只有拼命工作，否则各种开销压得喘不过气。

尽然入了事业单位的门，那就好好谋仕途，哪一天做了大官，钱对你来说就是数字，没有用处。

4、 除非有大志向，否则别动不动的想“辞职”

别动不动看几个鸡汤文，就要有辞职的想法。看完之后什么都不要想，睡一觉。

第二天早晨问几个问题：“自己擅长啥？”“擅长的本领能挣钱么？”“真让你把擅长的事情当职业，能坚持几天？”

有些人一辈子虽然不能大富大贵，但也不会穷困潦倒，前提是你别“作”，感恩拥有。

大家觉得呢？

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小凌子悟职场

你不干我干，咱俩不行换一换，我出门在外打工，一天500，工期一年半，没有星期天，一个月30天都在上班，虽说一个月能存下1万三四，但是没有五险一金，现在英语好的干项目的，一天800不是问题，不过都是劳务，没有保障，不是为了快速还清房款，谁愿意打技术零工，看你追求是什么，反正我不觉得有你们事业编幸福！

笑傲一偶

我的好朋友，大学毕业后，一直在进行公务员考试，连续考了3年，虽然没考上公务员，但是也考进了一家不错的事业单位。

前一阵聚会时，我很羡慕的起他的工作“你的工作挺不错的，省级单位，待遇很好吧”

好朋友满脸苦笑说：“哪有想象中那么好，现在干了几年了，工资只有4200，去掉房贷，基本生活都得不到保障”

他继续说：“现在也提了一级，但是待遇太低了，我都疑惑了，是不是还要继续干下去。”

随着各行业工资待遇稳步提升，公务员工资相对就没有期望的那么高，这让很大一部分人感到困惑，是守着铁饭碗干下去，还是重新找份高工资的工作。

当然，每个工作都有利有弊。

1、事业编更加稳定，更加有地位。

目前事业编还是很难考的，拥有事业编的人在生活中更加有地位。

事业编不仅能带来稳定的工作，还有丰厚的福利，带薪休假、五险一金等等，有的单位还有食堂，应急服装等，几乎就不需要员工再添置其他东西了，这也是其他行业不能相比的。

同时如果考进事业编，在生活中也更有地位，也会拥有更多的人脉资源，生活也更加便捷。

2、事业编升职较慢。

由于事业编的人数相对固定，晋级、提升职称有特定的要求，造成需要一定的资历才可以升职加薪。

刚进入事业编的工资不高，也可以通过自己的努力，通过多考证书、做好工作的方式，给领导留下好的印象，对于日后的晋升很有帮助。

3、事业编工作相对轻松。

体制内的工作相对其他行业，很少加班，固定时间上下班，并且工作内容更轻松。

对于相对轻松的工作，在工作之余，可以多参加一些活动，多结交人脉资源，为自己未来的发展奠定基础。

關鍵字: 执业资格 别裸辞 职场