3月20日下午，由盛大金禧金融商學院組織開展的營銷課堂線上直播交流會成功舉辦。高新公司總經理陳詩原親臨現場，與所有金禧人展開了一次有關“營銷心得”的深度交流，為大家帶來了經驗分享以及銷售乾貨，得到了廣大員工的一致好評。
本次交流會，以網絡直播的形式展開，通過問答模式，讓員工更全面、更深入的參與到在線交流中，瞭解到自己想要學習的知識及經驗；用“榜樣力量”更好地激發企業對內溝通和對外營銷的需求，幫助一線銷售人員深入瞭解在當今社會經濟環境下如何成功“突圍”獲得銷售機會，有效推進公司業務開拓，增效提質。
本次課程的主講人是盛大金禧長沙區域高新公司總經理陳詩原。她憑藉出色的工作能力，以及強大的業務水平，多次刷新單次成交額的記錄，帶領團隊獲得“2019年度營銷領航團隊”，為公司發展作出了積極貢獻。作為公司先進模範，她所具備的專業能力、真誠態度也展現了身為盛大金禧一名營銷精英的良好風貌，並通過此次直播更好的向員工傳遞正能量，共同收穫成長。
直播中，盛大金禧高新公司總經理陳詩原進行了自己的經驗分享，針對營銷心得逐一給出回答。當談及開拓客戶的方法時，陳總表示：“金融是一個職業性很強的行業，需要馬不停蹄地學習各方面的知識，在這個競爭激烈的圈子裡，只有爭分奪秒地充實自己才能立於不敗之地。其實，‘微信營銷’於我而言，就是找到適合自己的表達方式，去輸出自己的價值觀，去影響更多人。營銷方法有很多，只有真誠、真實的對待客戶，才能贏得客戶的信任和認可，所以我們要用實實在在的行動去回報客戶對我們的信任；同時，職業操守、職業道德對於我來說至關重要，我們一定要像保護自己的生命一樣去維護企業的信譽。”
企業的發展離不開員工的拼搏與付出，正是因為有許多像陳詩原一樣優秀的夥伴，在盛大金禧發展壯大的道路上不斷實現超越、創造價值，才讓公司取得了如今驕人的成績。與此同時，公司的壯大發展也為員工提供了更廣闊的發展平臺，不斷鼓勵員工要有拼搏創新的精神，為他們提供更多學習資源與機會，實現個人更高遠的價值。
同時，在盤繼彪董事長的指導下，金融商學院從人才培養出發，以企業戰略和人才開發為核心，建立起了企業學習基地，為公司鑄造“金融強軍”貢獻極大力量。並通過持續有效的“線下+線上”學習交流模式，開展了一場場高專業性的培訓、交流活動；在擴寬培訓的深度與廣度的同時，不斷提升內容針對性以匹配員工學習的需求，實時、便捷、高效、全面地輸送多元化知識，讓每位員工都能在日常工作中得到自我提升，保障企業文化及制度傳承，為公司專業人才培養增添動力。
現今是企業與員工相互依存、共求發展的時代。盛大金始終秉承企業發展與員工成長的和諧共贏理念，在企業發展實踐中“發現人才、培育人才、凝聚人才”；並通過專業化培養方案拓展員工發展空間，充分挖掘員工潛力，發揮人才驅動作用，推動公司實現持續健康發展。在未來，盛大金禧將會持續的為員工賦能，不斷提供機遇、資源、空間，幫助員工茁壯成長，幫助更多人成就夢想。同時，我們也會繼續秉承“誠信經營”的企業理念，常懷感恩，積極進取，為客戶實現財富夢提供更加堅實的助力，發展成為值得信賴的卓越金融企業！
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