妻子最近每天從單位回來，總說自己一個人太累，有撐不了工作的樣子。
星期天的時候，她終於一吐為快。原來今年工作調整，在單位搞文章採編工作，就是每天要修改、採編選用來自各方面的文章。這工作也能做，但是領導多，工作就不好做了。
文章每天修改的多，再加上領導審核要過關，這就不容易。她上面領導有副處長要修改審核通過，處長也要看得合適，副部長也要覺得文章行。這就難了，人多，每個人都有自己的觀點看法，且不說文章內容，標點字詞，單是標題的寫法，各說各的觀點。有時副處長交代要這樣改，副部長則認為應那樣改，這樣的事多了，她在中間好為難。領導，尤其在私企，那可是得順著才行。
領導多，有時好讓人為難。
我記得若干年前我曾在一所中學做事，當時身為教務副主任，每到校級以上考試，考務安排基本上是我一人先安排。
且不說考場安排整理，單就那份考務細則就讓我好費心。先要用兩個小時左右把稿子定下並打印出來，然後讓教務主任審核，主任仔細看後提出修改建議，我再去修改打印;然後去找主管業務校長審核，業務校長再提出不足之處，我又需修改並打印;打印後趕緊去找校長，校長再進一步修改並確稿，我再去打印。
然後，我要去印刷機處印刷一百多份，要跟上晚上開考務會發給老師用。這一切還得各位領導在學校，哪位領導也不能不讓審，如果一時找不到領導，只能等一等。
每次，都覺得半天的時間過得好快。忙，不要緊，每次，都希望一切順利。
多少次都在想，一個人，若只對一個領導負責，該多好！但生活，常常卻不答應，需要你學會和多位領導相處。
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