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2019年4月30日，按照党中央、国务院关于推进东北振兴和深化国企改革的有关精神，在辽宁省委、省政府和沈阳市委、市政府的正确领导和大力推动下，辽宁方大集团怀着回报家乡的情怀，积极参与北方重工司法重整和混合所有制改革，依法成为企业第一大股东，为北方重工带来完全市场化的体制机制、雄厚的资本资源优势和全新的经营发展理念，让具有深厚历史、技术积淀的北方重工卸掉沉重的历史包袱，重现生机与活力。混改以来，通过市场化的管理理念和管理模式、商业模式、创效模式快速输入，北方重工蝶变重生。
混改后的北方重工建立了安全生产长效机制，为企业的发展保驾护航。
“安全管理再严也不为过”。疫情之中，北方重工把安全生产作为复工复产的根本前提，持续夯实安全管理工作。3月、4月，辽宁省和沈阳市应急管理局领导两次到方大集团北方重工调研指导疫情防控、复工复产和安全生产工作，对企业混改以来的安全工作给予肯定。
北方重工组建了由专、兼职安全管理人员形成的安全管理队伍，开展日常的安全生产管理工作。除安技环保部有7名安全生产的专业管理人员以外，各分厂还设有27名专职安全管理人员和44名兼职安全管理人员。另外北方重工各生产分厂均建立安全检查小组，以加强日常现场的安全保障工作。同时，
企业还建立了安全管理“赛马”机制，强化安全管理，定期对《安全管理“赛马”方案(试行)》进行修订。每月对各单位开展安全管理“赛马”考评。对各单位违章行为、安全隐患、生产安全事故、日常安全基础管理工作等情况严格进行考核。
根据疫情发展形势，在春节前北方重工成立疫情联防联控工作领导小组。制定并下发了《关于对新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控工作要求的通知》等一系列工作安排，并完善了应急预案。同时，根据省、市疫情防控相关部署，结合北方重工实际，及时制定并下发《关于公司推广“健康通行码”的通知》《关于进一步做好境外入沈人员疫情防控工作的通告》等文件。组织为员工发放口罩，切实满足员工对口罩的需求，同时要求所有员工进入厂区全程佩戴口罩。在北方重工厂区内设置8个废弃口罩回收垃圾桶，及时组织清运。在北方重工10号办公楼设立9个隔离间，专人负责，为符合居家隔离条件的员工提供隔离区域。
今年，北方重工将在厂区内实现生产现场监控全覆盖，并在生产指挥中心设立中央控制室，届时将实现生产现场无死角，更有效的杜绝违章作业，保障员工的生命安全
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