荀子在《勸學篇》中說到：“學不可以已。青取之於藍，而青於藍。”為了更好的服務於教育，辦家長滿意的學校，提高我校教學質量，龍湖鎮鎮直小學特開展“青藍工程”。充分發揮骨幹教師、名師、學科帶頭人的引領作用，使新教師快速成長起來，成為新一代優秀教師。（胡水生）
2020年9月9日，在碩果累累、丹桂飄香的季節。龍湖鎮鎮直小學在樂美樓五樓會議室舉行師徒結對儀式，簽訂師徒結對協議。在儀式上共有56名師父與71名徒弟結對成功，另有9名教師結成同伴互助小組。
結對儀式由鎮直小學教導處組織，海飛老師主持。在儀式上龍湖鎮鎮直小學司校長、教導處李冬麗主任、師父代表馬一楠、司俊方，徒弟代表李丹陽、丁業勝分別發言。首先，海飛老師進行開場介紹，解讀“青藍工程”師徒結對實施方案。目的是提高青年教師的教學水平。
教導處李冬麗主任宣讀師徒結對名單
司校長為師父們頒發聘書，並與師父們合影留念
接下來舉行了拜師儀式，徒弟為師父敬上一杯暖心茶。溫馨的場面，暖心的茶水，不僅彰顯了師徒之間深厚的情誼，更是對師徒共同成長、共同進步的一份祝福。
今天最為激動的當屬我們的71為新教師，相信我們的青年教師一定能在師父的幫助下，在教育教學的路上越走越遠。趁著激動的心情，師父與徒弟簽訂了青藍工程結對協議書。
師徒結對，薪火相傳，相信在師父們的細心指導下，一批又一批青年教師定會脫穎而出，挑起學校發展的大梁。相信他們必將托起鎮直小學明天的太陽，書寫鎮直小學更加輝煌燦爛的未來。今天我們簽訂的不僅僅是一份承諾，更是一份沉甸甸的責任。
師父代表發言
徒弟代表發言
從師父和徒弟代表的發言中，我們看到了他們的信心和決心，我們相信，無論新老教師都會在鎮直小學有更好的發展。儀式上，司校長做出了重要講話，不僅對指導老師應如何履行豪自己的“傳、幫、帶”的責任，而且對新教師的快速成長提出了殷切的希望和具體的要求。希望各位年輕老師謹記領導和師父的教誨，虛心學習，紮實工作，多聽課，多思考，儘快提高教學業務水平。
正是這樣一代代師徒角色的互換和傳遞中，鎮直小學的教育精神得以傳承，精湛優良的教學藝術得以發揚光大。一花獨放不是春，百花齊放春滿園。相信在全體教師的努力下，鎮直小學一定能結出累累碩果。
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