职场里的“受欢迎”和生活中的受欢迎是完全不同的。职场里的受欢迎指的是你和你的同事未必都能真心喜欢彼此，但在日常相处时能客客气气，当同事们需要找盟友的时候能够第一时间想到你，有了矛盾冲突的时候会尽可能避开你。既然如此，如何让自己成为职场里更受欢迎的人呢？我觉得你需要注意以下6点：
第一，有很强的工作能力。工作能力强，能出色的完成工作任务，具备这样的硬实力，才能让自己在公司“活下去”，才能有资格、有时间研究和实践和同事的“相处之道”。反之，没有工作能力，做事效率很低的人会成为团队的负担，会拖垮整个团队，会增加大家的工作量，大家肯定都恨得牙根痒痒，是不可能和这样的人推心置腹、称兄道弟的。
第二，穿着打扮要得体。“先敬罗衣后敬人”，人都是视觉动物，你的穿着打扮，外在形象体现的是你的“人设”，无形中会向大家传递很多信息。你要搞清楚你所在的公司的风格，观察一下领导、同事们的着装特点，尽量和大家的风格保持一致，有时候“奇装异服”会显得格格不入，带有攻击性，会让大家对你产生敌意。
第三，控制好自己的情绪。情绪管理能力带有“一票否决权”的特殊属性，无论你平时在公司表现得多么沉稳，只要你有一次情绪失控，你在同事们心中的形象就会彻底崩塌。情绪不稳定的人会被大家视作“病人”，即使业务能力很强，在公司里也不可能有太大的发展空间。因此，不管遇到多么糟糕的局面，都要保持冷静，理性思考，积极应对。
第四，做一个高自尊、自立的人。高自尊的人自律、随和、有分寸感和大局观，不会斤斤计较，对自己有比较高的评价，也会带着欣赏的眼光去看待周围的同事。他们在职场里会自动收获高自尊同类的赞赏和认可，他们是同事们眼里最好的结盟对象，和他们一起做事效率会很高，能极大降低团队内耗成本。我们不可能知道所有人做事的逻辑，也没必要搞清所有人做事的出发点。“看不懂别人”是很正常的，但“看不惯别人”、议论评价别人就没这个必要了吧！
第五，嘴要严，心要细。职场里嘴不严，多嘴多舌的人不会得到大家的尊重，给大家的感觉就是“不靠谱”，会慢慢被大家孤立，非常危险。嘴严，比能说会道更受大家欢迎，更容易拉近自己和同事的关系。这里的“心要细”指的是要留心观察同事们的喜好、忌讳和习惯，关键时刻是能派上大用场滴。
第六，与优秀者结为盟友。主动去发现那些正能量满满、好学上进、能力强、经验丰富的优秀同事，和他们建立并保持良好的关系。比如你可以通过利益交换、收益分享、大家一起完成一个比较棘手的工作任务的方式和他们结为盟友。你一旦获得他们的支持、认可和背书，你在公司其他同事心目中的地位会自然提升。
如果你能做到上述六点，相信你一定可以成为职场里更受欢迎的人。但也别把自己逼得太紧，还是慢慢来吧，让更多的人喜欢自己这件事，没必要赶时间。
（PS：如果你有职业困惑，欢迎去在行约我聊聊）
