我們和別人的差距為什麼越拉越大

同樣的起點,為什麼漸漸的就會有先有後?差距是如何一點點拉開的?我想很多人都思考過這個問題,因為抬頭向前看,總是有人比我們跑得更快。我們為什麼會落後於人呢?

今天我賴床晚起了一會兒,明天我一定要早起補回來。可到了第二天,我又躺在被窩裡想:就差這麼一小會兒,還是算了吧,別起這麼早了。

我今天上午計劃讀書100頁,可來了個朋友,一直閒聊到中午才離開,我想幹脆把讀書的計劃推到晚上吧。可晚上又有幾個朋友約在一起喝酒,結果喝到半夜才回來。讀書的計劃徹底泡湯了。

就是這樣各種各樣的藉口加上嚴重的拖延症使我們美好的計劃和理想一次次落空,成為空中樓閣。所以,後來,我們乾脆沒了計劃和理想。

領導說,你還年輕這次評優就先讓給小李吧。本來就該屬於你的,你稍微一爭取,領導也不會強行把你的“優”奪走。可你礙於領導的面子還是答應了。結果不久有一個晉升的機會,可必須要有"優"才行,這樣小李就順順當當地成了你的領導。你這時後悔不迭,可為時已晚矣。

所以,有時我們該努力爭取的東西還是應該爭取一下的,不要因為懦弱而把本該屬於自己的榮譽拱手讓人。所謂的顧及臉面實際還是對自己的實力不夠自信的表現。

領導派你外出學習,你找藉口不願去,最後領導派默默無聞的小張去了。學習歸來後,小張利用學到的知識不斷改進生產技術,業務水平有了很大的提高,受到領導的賞識,被列為重點培養人選。

這樣的一個好機會本該屬於你,可你不重視,放棄了。恰恰別人撿到了這個機會,並且很好地利用了這個機會,最終超過了你。所以,當機會來臨時切不可輕易鬆手,每一次機遇都有可能是你超越別人的階梯。反之,就是被超越。

你業務水平不如人,交際能力不如人,解決問題的能力不如人。這才是你落後的根本———你不具備超越別人的整體實力。整體實力不夠,做什麼都不如別人做的好,還談何超越別人,只有被別人蹂躪的份。

更為嚴重的是你不如別人卻仍不想著如何提升自己。找各種各樣的藉口為自己的落後作掩飾。如果這樣甘於落後,那你就真是一塊糊不上牆的爛泥了!我們一定要正視自己的不足,並想辦法去彌補,去提升。

很多人肯定還是不甘於落人之後的。

不甘於落後就一定要克服掉上面提到的那些壞毛病。我們只有不斷地清醒認識自己存在的問題,並不斷地有的放矢,去解決掉這些問題,才能提高自己,超越別人。

還有重要的一點就是我們要持續不斷地去切切實實努力。努力,才是我們超越別人的源泉。我們的每一份努力都不會白費,要相信:天道酬勤。

要麼奮起超越別人,要麼徘徊不前被別人超越。領先還是落後還全在我們自己!


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