失业大叔Sean
这个问题我是这样理解的
一、如果是辞职，那么肯定是有原因的，要么是对自己目前的薪资不满意，要么是觉得工作的职场沒有发展的空间，而且个人能主动辞职，一段时间的生活积蓄是会有的，这个时候，你可以考虑休息一下，静下心来想想为什么在公司不能涨薪，不能升职，自己在哪方面有短板，需要补足，知识方面欠缺就要加强学习，去充充电，如果是人际交往方面的问题就试着改变自己一些为人处世的态度，争取在下一份职业中能做得更好。
二、如果是被辞退，那么问题就会大一些，起码是公司认为你沒有能力胜任目前的工作，你需要自己警醒起来了，迅速调整好状态，去寻求下一份工作，并且要做出比上一份工作加倍的努力，让公司觉得能够信任你，同时学习其它优秀同事的工作方法，提高自己，争取在残酷的职场中生存下来。
以上就是我对目前境况的解答。
从容闲聊
很想！但是总担心未来生活没着落怎么办。毕竟现人的寿命长了，离死还有半辈子。未来靠什么生活呢
小情人的妈妈hund2016
大家要明确，决定你要不要离职的，应该是你的职业规划，每个人都要对自己当下和未来的工作有一个清晰的认知和规划。
对于当下，明确这些问题：
我应当从目前的工作收获什么？
现在工作的利弊点是什么？
我有没有实现自己的目标？实现了哪些？
在现有的工作条件下，我还可以有哪些提升？
和同行业同岗位的人相比，我处在什么竞争位置？
对于未来，思考这些问题：
我希望在该行业深耕吗？
行业未来3-5年的发展情况如何？
下一份工作，我有哪些期许和诉求？
以我目前的综合水平，能否跳到更好的工作？如果不能，还有什么不足？
对于未来的title和工资，我有怎样的要求？
想清楚这些问题，才知道自己合不合适现在就走。
有了明确的职业规划，做很多事才会有目标性，你才能保持对职场的清晰认知，才能更加从容不迫的离职跳槽，而不是遇到一些不满，就冲动离职。一时的冲动离职，很有可能对你未来的职场生涯带来巨大的影响或打击。
每个人的离职原因不同，最终导致你离职的，一定是你已经认为目前无法解决，而你又必须解决的长期问题。
如果你有充足的准备，也可以休息一段时间，关键是看你给自己的规划。
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