2018年5月16日在天津市开幕的第二届世界智能大会上，发布了“海河英才”行动计划正式实施。
新政策将高层次创新人才、高层次产业人才、高技能人才和急需紧缺人才等4大类人才作为重中之重。在人才引育类别上，面向顶尖、领军、高端、青年这4类人才，实现了人才类别的全面覆盖。
为加快聚集更多的优秀人才，新政降低了人才落户门槛：全日制本科生40周岁以下，全日制硕士45周岁以下，全日制博士则可以不受年龄限制，都可以直接落户天津；对人工智能、生物医药等领域领军企业的急需人才，由企业家自主确定落户条件；对急需型人才，企业提名单，董事长推荐等，核对后可直接办理落户；对资格型人才、技能型人才、创业型人才，大幅度降低落户门槛。让更多的人才可以在天津立足。在人才购房上，新引进高层次人才在天津市购买首套自住用房不用再担心限购，可直接购买，外籍人才存取公积金可以和本市市民享受同等待遇。在保障服务上，奖励资助和津贴可用于个人所有生活事项；对引进顶尖和领军人才，父母医疗待遇优先、配偶对口安排工作、子女就近入学就读。
在市场化方面，对人才的认定、引进、评价，需求，突出向市场放权，让市场说了算，只要是企业急需的人才，政府都会照单全收。
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