攻略︱台州市2020年度職工療休養推出八大舉措

根據市委市政府“兩手硬、兩戰贏”工作部署要求,日前,台州市總工會聯合多部門下發《關於2020年度職工療休養工作的若干意見》,進一步規範2020年度職工療休養工作,充分發揮職工療休養在提振內需、助力鄉村振興等方面的積極作用。

攻略︱台州市2020年度職工療休養推出八大舉措

“硬核”實策齊發力,助推經濟添活力

台州市2020年度職工療休養推出八大舉措

一起來了解下——

一、市域優先舉措

實施以“康養台州 近悅遠來”為主題的2020年度職工療休養專項行動。除赴對口幫扶(支援、合作)地區開展療休養活動外,安排在臺州市域內進行。

二、助力消費舉措

全市黨政機關、事業單位、國有企業原則上本單位60%的職工在8月底前完成療休養,其餘職工在10月底前完成。2020年10月31日前在市域內開展療休養的各單位可在原2000元/人·年的基礎上,從歷年福利費積餘中列支不超過300元/人的標準,用於療休養消費。

三、組團優化舉措

鼓勵基層工會通過市場化運作方式委託旅行社承辦職工療休養活動,可分批次、分時段、多點多地跨縣域靈活開展活動。允許跨單位、跨層級組團開展療休養。

四、打造精品舉措

積極整合全市百家風景名勝(紅色景點)、千家民宿(酒店)、農家樂以及工會療休養基地等優質資源,推出職工療休養和“工會會員春/秋一日遊”活動精品線路和套餐服務,為我市萬名職工在市內療休養和“工會會員春/秋一日遊”活動創造更優質的條件。

五、豐富活動舉措

各級工會組織結合工會會員需求,每年組織兩次“工會會員春/秋一日遊”活動,按每次不超過200元/人標準執行,當年經費不足時用歷年結餘經費。

六、暖心關愛舉措

優先安排防控一線醫護人員、參與疫情防控的一線工作人員及為復工復產作出突出貢獻的一線職工。市總工會安排100萬元療休養資金,用於援鄂一線醫護人員和家屬的專項療休養。

七、便捷備案舉措

推出“台州市職工療休養網上服務平臺”,市本級職工療休養將全部實行網上備案,實現基層工會療休養備案服務全流程“跑零次”。為實時掌握各單位療休養活動開展情況,將實行每月通報制。

八、規範組織舉措

根據省紀委對臺州市關於《黨的十九大精神和省第十四次黨代會精神貫徹落實情況及有關法律法規執行情況監督檢查反饋意見》要求,療休養活動堅持集體組織、統一安排的原則,個人自行療休養取消。(原標題:《重磅!台州市2020年度職工療休養八大舉措,“硬核”助推經濟發展!》,編輯:張丹萍。)


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