為深入貫徹落實黨的十九大精神，紮實推進全面從嚴治黨，著力提高全院職工，特別是黨員幹部明晰邊界、守住底線、強化落實、知行合一的思想意識和行動自覺，按照駐衛計委紀檢組關於組織開展《“知邊界、守規矩、抓落實”專項工作方案》要求，同時院紀委結合院內實際情況，我院人力資源處於2018年7月13日組織全院幹部職工在B區報告廳開展崗位職責行為規範專題學習，會議由我院黨委副書記、紀委書記朱江華主持。
首先，我院黨委副書記、紀委書記朱江華重點傳達了駐衛計委紀檢組對“知邊界、守規矩、抓落實”的工作要求，強調開展此項學習的重要意義，希望全院職工能夠認真學習醫院的崗位職責行為規範等相關制度，並要求各個科室做好傳達學習工作。
隨後，人力資源處處長陳剛以《北京小湯山醫院制度彙編》的人事管理制度為主要內容，進行了崗位職責行為規範的專題學習。內容主要包括科室職責、科室人員崗位職責、日常行為規範、醫院規章制度，其中重點強調了考勤管理制度、假期規定、醫院獎懲制度及請、消假等相關人事管理制度，並佈置了《知邊界，守規矩，抓落實——崗位職責行為規範知識測試》的專題知識考核工作。科教處處長李瀅協助人事處對我院《專業技術職務評聘中的科研業績規定》進行了解讀。
最後，我院黨委副書記、紀委書記朱江華進行總結髮言，號召全院職工認真學習各項崗位職責、行為規範，要求各個科室認真組織學習醫院規章制度，規範日常行為，努力提高全院幹部、職工思想意識和行動自覺。