昆明火车站党员争当先锋。云南日报供图
彩云网评特约评论员 李娇
近日，习近平总书记给北京大学援鄂医疗队全体“90后”党员的回信，让更多人把目光聚焦到青年一代身上。经此一疫，昨天在父母眼中还是孩子的90后、00后，今天已经成了新时代共和国的脊梁。梁启超曾说，患难困苦，是磨砺人格之最高学校。笔者认为，接下来各级党组织要进一步探索青年干部的培养方式，营造能激发斗志的培养环境，让他们在“为人民服务中茁壮成长、在艰苦奋斗中砥砺意志品质、在实践中增长工作本领”。
要让90后干部将“为民服务”内化于心，外化于行。一是要创新形式，用党史国史触动青年干部的“公仆心”，引导他们把“思想上敬重群众、工作上服务群众、情感上贴近群众”的为民意识形成文化，深入骨髓。二是要让青年干部不折不扣经历为民服务的实践。“经此一疫，就是成长”，是不少青年人发出的感慨。年轻干部大多受过很好的教育，理论水平较高，党组织要打破“年轻干部‘宅’在高楼大厦，‘躲’于深宅大院，或‘浮’于文山会海”的常态，要“舍得”把青年人放到群众最需要的地方多“墩墩苗”，在与群众的接触中体验民生疾苦，拉近党群、干群关系，在复杂的基层工作中总结为民服务的方法，在真诚的奉献中彰显共产党员“全心全意为人民服务”的根本宗旨和担当精神，实现从走近群众到走进群众的飞跃。
要把90后干部放到艰苦环境中去磨砺意志，砥砺初心。青年干部涉世未深，身强体健，大都有很强事业心和大抱负。但也要看到不少青年干部激情来得快去得也快，一旦遇到挫折、陷入困境时，心理承受力和抗压力就极弱，缺乏一以贯之、一抓到底和一往无前的韧劲、定力。各级党组织要践行好青年干部培养观，把年轻干部放到艰苦环境中去，派到改革和发展的第一线去经受摸爬滚打、经历大浪淘沙，磨砺越挫越勇的坚强品格。要让他们在艰苦的环境中砥砺初心、坚定信念，在面对纷繁复杂、物欲横流的社会时，能多一份从容和淡定，在遭受委屈、不公时，仍能保持初心不改、本色不变的定力，做一身正气，两袖清风的好干部。
要常把90后干部“拉出去溜溜”，丰富经验、增长才干。年轻干部学历早已不是问题，但高学历下的年轻干部却出现讲思路一套又一套，讲想法一个又一个，实际干事时却心中无底、没招没谱的“伪能力”现象。人有两次素质上的飞跃，一次是把想法变成说法，另一次是把说法变成有操作性的办法，不少年轻干部还是停留在第一次飞跃上。所以，党组织要格外注重对青年干部实操能力的培养，要常常将他们拉到基层一线去溜溜，拉到急难险重事件前去练练，让他们在行动中思考想法的对错，逐渐把好思路和好想法变成与中央精神对标，与基层实际对接的“好办法”，丰富工作经验，提升干事创业的本领，而非成为只有天马行空的想法而没有实际意义好办法的“理想主义者”。
恰同学少年，风华正茂。事实证明，90后、00后不是娇滴滴的一代、垮掉的一代，更不是时代的观众和看客，只要组织做好培养，他们定会在属于自己的时代里交上无愧于人民和组织的精彩答卷！
彩云网评所登载的所有文章仅代表作者个人观点，与本网站立场无关。欢迎关注彩云网评，投稿邮箱yncywp＠163.com，稿费从优。