为扎实推进“不忘初心、牢记使命”长效化制度化，认真落实全市组织部长会议精神，文水县全面对标组织部门自身建设“四对四提升”要求，以做好政治建部、从严治部工作为抓手，聚焦政治素质、执行落实、工作成色三个过硬，着力建设新时代高素质专业化组工干部队伍。
1打造政治觉悟过硬的组工干部队伍。全面贯彻落实《关于加强党的政治建设的意见》，带头在政治建设上担当作为，时刻树立“跟着走”的政治觉悟，以市委组织部“四对四提升”为载体，进一步落实自身建设、组织工作、组织部门、组工干部“四个走在前列”具体要求，打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”模范部门。不断加强县、乡（县直机关）、村（社区）三级组工干部队伍建设，扎实推动理论知识学习和业务能力提升，主动对标对表，坚决履职尽责。
2打造执行落实过硬的组工干部队伍。把制度落实作为规范工作运作、提高工作效率的重要抓手，结合巡视巡察后半篇文章，仔细梳理日常管理工作手册，吃透政策要义，排查风险隐患，形成坚持公道正派、严格工作程序的长效机制。在贯彻执行市委、县委决策部署上发挥表率作用，把狠抓落实同“两学一做”常态化制度化结合起来，同践行“不忘初心、牢记使命”结合起来，在改革大局中找准自身定位，在全局发展中找到工作坐标。
3打造工作成色过硬的组工干部队伍。
胡兰党建