中工網訊（記者 黃仕強）日前，重慶市機械冶金工會開展了“改革增效促經營、創新賦能促發展”主題勞動競賽技術創新成果評審會。由全國勞模和技術專家組成的項目評審組對來自35家企業79項技術創新成果進行評審，最終評選出一等獎1項、二等獎3項、三等獎8項。
評審會上，各項目領銜人對技術創新成果進行詳細介紹，闡述成果的立項背景、解決的技術難題、攻克的技術難關、技藝改進、實用意義和經濟價值。項目評審組從技術創新、實用性、技術含量、效益性等方面對申報項目進行提問和指導。
重慶市機械冶金工會相關負責人說，面對新冠肺炎疫情帶來的不利影響，在新發展理念和高質量發展要求的指導下，重慶市機械冶金工會及時轉變工作思路，搶抓機遇，順勢而為，逆勢而進，積極增添舉措主動作為，在抓好疫情防控和助推企業復工復產上狠下功夫出實招，在全系統大力開展以“改革增效促經營 創新賦能促發展”為主題的勞動競賽，助推機械冶金製造行業創新發展、高質量發展。
“勞動競賽緊緊圍繞產業工人隊伍建設改革這條主線，依託系統內各大勞模創新工作室開展技術創新成果和技術傳承、人才培養競賽。”該負責人說，競賽自今年4月啟動以來，通過技術瓶頸攻關、設備升級改造、工藝技術改進等創新革新成果和勞模創新工作室領銜人育人才競賽，發揮了勞模工匠人才“頭雁”效應和“傳幫帶”作用，進一步完善現代學徒制和企業新型學徒制，培養出了一大批有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的技術技藝傳承人和人才新秀。
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