小林是某公司的销售，在工作期间，受两位经理指派陪客户喝酒。席间四人共喝了一瓶白酒，小林约喝了二两，后在归家途中突然出现呕吐休克症状，入院前已死亡。 经法医鉴定中心司法鉴定：小林属于心源性猝死，饮酒为猝死的诱因。
问题：小林陪客户喝酒醉亡是否算工伤？
解析
本案中的小林因经理指派陪客户喝酒，是为工作原因；在履行工作职责期间病发，当属于工作时间；病发的地点虽不在公司，但由于喝酒行为属于领导安排的办公行为，因此，喝酒的地方可视为工作场所的合理延伸。 所以，按照这些标准，小林属于工伤本无可非议。
但是，根据《工伤保险条例》第十六条的规定，有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
1、故意犯罪的；
2、醉酒或者吸毒的；
3、自残或者自杀的。
综上所述，法律早已规定，陪酒醉亡，即使是工作原因都不能认定为工伤。