自周二推出价值11万的波兰雇主移民项目以来，移路小组收到了来自许多朋友的咨询。虽然很多朋友对这个高性价比移民项目很感兴趣，但也存在很多疑虑。
“只知道波兰这个欧盟国家消费较低，那里的教育怎么样？
“医疗水平是否先进，费用高么？”
“那里的各项福利制度如何？”
诸如此类的问题，无法判断自己是否适合那里的生活，而波兰又能否满足自己的移民需求。那么今天，移路分析组就为大家多方面介绍一下波兰这个地方的生活究竟是怎样的。
首先从天下父母最为关注的教育问题开始说起。
一、 教育体制
波兰是欧盟成员国，实施欧洲学分互认体系。欧洲学分互认体系（European Credit Transfer System，ECTS）是欧洲诸国间在高等教育领域互相衔接的一个项目，以确保各国高等教育标准相当。
也就是说，我可以在波兰上学，也可以转入法国学艺术或者去德国学机械等任何欧洲国家学习，而波兰的学费却是国际留学生的一半不到。
1.幼小教育
公办幼儿园接收年龄在3岁到5岁之间（在特殊情况下，也可能接受2.5岁）的孩子。当父母上班时，他们给孩子们提供照顾、教学和交流机会。
波兰的公办小学分区化，这表示，这所学校接受任何隶属于此地区的孩子入学。当然，按父母的申请，孩子也可以在所属地区学校以外的学校入学，但是需由校长决定是否接受孩子入学。
2.高等教育
波兰大学分为公立学校和私立学校两类，大学学费仅为国际留学生三分之一的价格，公立学校和私立学校之间的差别主要是在学习的专业上有差别。
近年来，波兰留学逐渐升温，这是与波兰优质的高等教育分不开的。波兰现有国立大学133所，非国立大学309所，其中不乏如华沙大学、华沙理工大学、格但斯克大学、弗罗茨瓦夫大学等此类世界知名高等学府。
总之，波兰的教育实力在欧盟体系之中是得到认可的，享受整个欧洲教育的黄金资源，学分互认体系更是确保了其高等教育水准。另外，如果你的目标是想要进入其他欧盟国家学习，波兰也是一个不错的跳板。
接着就是一些想要全家移民的朋友问到的福利问题。
二、社会福利
欧洲的“高福利”特色一直被人称道，甚至有人表示欧洲的福利可以让居民不工作而过上小康生活，这一特点对移民申请者充满了吸引力。
欧洲的福利项目繁多，可谓从出生到养老“全覆盖”，一般而言分为儿育补助、家庭困难及住房补助三种。
大致包括：孕妇津贴、哺乳期津贴、儿童福利金、家庭津贴、监护人津贴、单亲津贴、子女赡养费、照料津贴、收入补助金、伤残生活津贴、失业者困难补助、病假补助、社会保险、养老院和护理院津贴等等。
下面就以波兰的生育福利为例为大家详细介绍一下~
在波兰，有宝宝出生的父母除可享生育假外，还可以享受26周的育儿假期。在产假和附加假期间可以拿到受20周的产假和6周附全额收入，另外26周育儿假期则可拿到全勤收入的60%或80%。也就是说，波兰产妇可以带薪休一年的产假。
最后再说一说医疗，家里有老人想要移民的朋友非常注重医疗水平以及医疗补贴的问题。
三、医疗待遇
所有居住在波兰境内的波兰公民都属于具体某个医疗保险金管理局。受保人可享受其所属的医疗保险金管理局签署合同的医疗单位的服务，并有义务支付保险金。购买医保后，即可享受波兰人医疗待遇，到国家制定医疗机构看病，无门诊费，所用药物会有按比例补贴，住院一切费用全免。
移路分析组总结：
作为一个欧盟国家，波兰无论是教育、福利还是医疗，都是有所保障的。通过波兰项目取得国籍之后，成为欧盟公民，可以在德国、挪威、法国、意大利等包括瑞士在内的国家，自由居住，就像从国内穿梭一样，不受任何限制。
波兰项目性价比高，无需购买房产，动辄数十万欧元，后期还需缴纳巨额的税费、也不需要购买债券，就可轻松移民欧洲。如果你想去德国居住，但是德国移民条件太高负担不起，就可以办理波兰的移民项目，3年入籍，简单快捷。成为波兰公民后便是欧盟公民身份，即可至德国居住。
最后，波兰雇主移民项目火热进行中，11万即可移民波兰，欢迎留言咨询。
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