最近這段時間，全國最熱鬧的就是各地搶人（翻譯成白話：xun zhao jie pan xia）大戰，比如昨天搶人大戰事件又被天津刷屏，一天30萬人申請天津戶口，這個數據比西安搶人的時候還震撼，西安3個月才25萬。
在搶人大戰愈演愈烈的當下，地產下半場為山東捏一把汗。因為山東的人口數據不是那麼好看，我們先來看一組數據（提示，從後往前看，第一個就能看到山東）：
從表格中我們可以看出，山東去年人口自然增長（出生人口減死亡人口）101.16萬，但常住人口只淨增了不到60萬人，其間的差額說明山東人口淨流出量達40多萬，在全國名列第一，人口的淨增長，主要依靠出生率的帶動，而不是熱情奔向你的懷抱。
同樣，作為山東省會城市，濟南的人口壓力應該也不算小。
地產下半場曾經發布過文章，討論過類似問題《濟南壓力》，各位估計也知道濟南的人口任務。《濟南市人口發展“十三五”規劃》：到2020年濟南將實現常住人口總量到達770萬的目標，邁入特大城市行列。而2017年濟南常住人口只有732萬，3年還有38萬的缺口，而近幾年濟南人口每年增加不到10萬，2017年只增加了8萬多。濟南能否實現770萬的目標呢？地產下半場著實為濟南著急。
於是，地產下半場針對2018年濟南高校畢業生做了一個小小的抽樣調查報告，來看看這些畢業生的去留問題。
地產下半場抽取了濟南某高校一個班級的同學作為樣本。全班同學49人，參與調查的有35人，其中山東籍同學29人，佔82.86%；省外同學6人，佔17.14%。
1、從地域角度分析
1.1山東同學的去留情況分析
29名山東籍同學中，留在濟南的11人，佔37.93%；離開濟南的18人，佔62.07%；
山東同學留在濟南的情況分析：
自願留在濟南的有5人，非自願留在濟南的有6 人；其中有4人在濟南讀研，1人考公，3人直接就業，3人其他情況；
自願留在濟南的小王同學表示：“相對於家鄉城市來說，濟南的平臺更大，機會更多，所以願意留下來。”不過也有同學表示，留下來只是因為考研失利，沒有機會去更大的城市，又不想回到老家，暫時選擇留在濟南。還有一部分同學打算二戰，留在濟南是為了繼續準備考試。
山東籍同學離開濟南的情況分析：
自願離開濟南的有13人，非自願離開濟南的有5人。其中有1人回家鄉工作，7人考公回家，4人考公去其他城市，6人去其他城市讀研，1人其他情況；
考公回家的小王同學說：“想要離家更近一點，並且公務員工作穩定。”大部分考公回家的同學都表達了相同的觀點。考研到外地的同學表示，所選專業在省內的高校缺乏競爭力。也有同學表示，考研是為了去更大的城市，尋找更廣闊的平臺。另外考研到外地的同學表示，讀研結束後，還是會考慮回到濟南發展。
1.2省外同學的去留情況分析
6個省外的同學中，留在濟南的有2人，佔33.33%；離開濟南的有4人，佔66.67%；
留下來的兩位同學都是因為在濟南工作，1人自願，1人非自願；
離開的4位同學中，1人考公回家，3人到其他城市讀研；
自願離開濟南的有3人，非自願離開濟南的有1人。
2、從去留情況總體分析
35個同學中，共有13人選擇留在濟南，佔37.13%；22人離開濟南，佔62.86%。
2.1留在濟南的情況分析
留在濟南的13個同學中，省內11人，佔84.62%；省外2人，佔15.38；其中自願留下來的6人，非自願留下來的有7人。
13個留在濟南的同學的選擇情況：
13個留下來的同學中，1人考公，4人在濟南讀研，5人在濟南工作，3人其他情況；
通過了解，留在濟南的13個同學中，未來三到五年，考慮繼續留在濟南的有7人；想要去更大的城市的也有7人，考慮回到家鄉的有3人。
2.2離開濟南的情況分析
離開濟南的省內外人數比例情況：
離開濟南的22個同學中，省內同學有18人，佔81.82；省外同學有4人，佔18.18%；
22個離開濟南的同學的去向選擇情況：
其中有9人回到家鄉，9人到其他城市讀研，3人考公到其他城市，1其他情況；
自願離開濟南的有15人，68.18%，非自願離開濟南的有7人，佔31.82%；
去其他城市讀研的9個同學，只有1人表示考慮回到濟南，其他人更傾向於留在讀研城市或者回到家鄉。
3、從畢業選擇分析
35個同學中，直接就業的有5人，佔14.29%；考公的有14人（包括已經考上的和準備二戰的），佔40%；讀研的有13人（包括考上的和準備二戰的），佔37.14%，不確定的有3人，佔8.57%。
直接就業的同學，一半以上表示要趕緊踏入社會，積累經驗，最重要的是，掙錢。還有一部分同學因為考研、考公失利而不得不選擇就業。同學們就業方式全部都是自己找工作，沒有藉助家裡的關係。
穩定不累、不用面臨嚴峻的企業面試、不用找其他工作、專業對口等因素是同學們選擇考公的大部分原因，還有一小部分是因為家庭關係，被迫考公。
考研的同學中，一半的同學表示考驗是為了深造、提高學習能力、實現夢想等，三分之一的同學表示不願離開校園，不想面臨就業的壓力，還有一小部分的同學表示，考研是陰差陽錯的選擇。
考研同學大多選擇山東省以外的高校，比如央財、人大、吉大，首都經貿等國內比較知名的學校，只有4人選擇山東的高校。其中2人考取山大，2人考取本校。
其實，關於濟南高校畢業生的流動問題，齊魯人才網也做了一項調查。他們抽取2017年11.5萬份濟南畢業生求職簡歷（專科佔比36.5%、本科佔比45.3%、碩士佔比16%、博士及以上學歷佔比2.2%)進行樣本分析。下面這個主要是流向地的分析，這一點地產下半場後續也會借鑑。比如離開濟南去了哪裡。再比如省外同學選擇離開去了哪裡，等等。
山東大學也有一份畢業生就業質量報告。據媒體報道，2018年1月12日，《山東大學2017屆畢業生就業質量報告》發佈。
《報告》顯示，山大2017屆畢業生共11340人(未含港澳臺畢業生、2017年12月畢業學生，以及威海校區招錄的本科畢業生)，其中，本科、碩士、博士畢業生分別為6697人、4045人、598人。
截至2017年12月10日，山大總體就業率為92.97%，本科、碩士、博士畢業生就業率分別為90.94%、95.77%、96.82%。
本科生畢業去向主要是國內外深造和簽約就業，深造比例為48.59%，境內簽約就業比例為42.29%;
研究生畢業去向主要是簽約就業，碩士、博士畢業生境內簽約就業比例分別為84.03%、92.31%。畢業生境內升學2924人，主要去往國家重點高校和科研單位。
出國(境)836人，其中799人留學深造，27人做博士後、漢語教師志願者或到境外用人單位工作。
簽約就業6783人(包括自主創業21人)。從單位性質看，機關、部隊佔10.36%，各類事業單位佔23.88%，企業佔65.24%。本科生80%以上到企業工作，博士生近90%到事業單位工作。
就業人數在200人以上的省份包括山東省，共3541人;北京市，616人;廣東省，422人;江蘇省，409人;上海市，251人;浙江省，208人。在全國範圍內，2017屆畢業生就業人數超過50人的地市級以上城市有22個。在山東省，畢業生就業主要去往省會濟南和膠東半島地區。
對比來看，地產下半場做的【小數據】抽樣調查報告，還有很長的路要走，向人家學習。
在人才大戰愈演愈烈的當下，各位對濟南人才的流動有什麼看法，歡迎後臺留言~
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