7月6日上午，市紀委監察委第七綜合督導調研組副組長、第四執紀監督室主任任學江等一行4人，到市委組織部調研上半年全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作開展情況。在聽取情況彙報後，調研組肯定了組織部上半年工作，要求進一步增強責任意識，健全完善工作機制，切實加強對組工幹部的教育管理和監督，並就完善廉政談話制度等問題與組織部班子成員進行了座談交流。
座談會上，任學江對本次督導調研提出了具體要求，常務副部長張海洲、副縣級紀檢員張建海分別彙報了全面從嚴治黨主體責任和監督責任落實情況。隨後調研組通過查閱資料、個別談話、發放問卷等形式，就部機關上半年全面從嚴治黨和黨風廉政建設重點工作進行了全面督導調研和綜合研判。任學江認為，今年以來市委組織部能夠聚焦主責主業，在嚴肅黨內政治生活、嚴格選人用人、夯實基層基礎等方面目標明確、措施詳實、效果明顯；在機關自身黨風廉政建設上，能夠從嚴從實加強幹部教育監督管理，營造了風清氣正的氛圍。同時，他就組織部在建立幹部不擔當、不作為問題處理機制，進一步規範談心談話制度等提出了明確要求。
針對督導調研組指出的問題，常務副部長張海洲要求：一要提高思想認識。以市紀委這次綜合督導調研為契機，切實提高思想認識，抓好《濮陽市落實全面從嚴治黨“兩個責任”全程記實制度（試行）》等全面從嚴治黨五項制度的落實，持之以恆做好廉政教育，抓好黨章黨規黨紀集中學習，讓幹部知敬畏、明底線，築牢拒腐防變思想防線。二要明確努力方向。根據督導組反饋情況，重新梳理總結部機關履行全面從嚴治黨責任及黨風廉政建設工作，進一步查缺補漏，找準找實部機關在履行全面從嚴治黨方面存在的問題，明確下一步工作努力方向。三要健全完善機制。堅持問題導向，圍繞組織工作實際，認真貫徹全國組織工作會議精神，健全完善機關黨風廉政建設制度機制，規範談心談話制度，真正將全面從嚴治黨各項要求落到實處。
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