向琅琊榜2中的長林軍,學習品牌建設

琅琊榜2的故事快要結束了,在最後幾集的劇情當中,蕭平旌召集長林軍舊部,勤王救駕。

剛開始荀飛盞不相信沒有兵權的他會招募到什麼人,因為他已經閒散在琅琊山好幾年,長林軍的編制早就被撤。

然而後來發生的事情讓人非常目瞪口呆。

蕭平旌首先問了荀飛盞一個問題。

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假如自己被剝奪了軍權,很長時間沒有跟你聯繫,然後告訴你,現在陛下有難需要我們去救駕,你會選擇相信我嗎?

荀飛盞認真思考了一下,說會。原因是相信他的能力,更相信他對陛下的忠心。

蕭平旌說,就是這樣,這也是你叔父之前可能最擔心的地方。

蕭平旌和荀飛盞。從狼牙山一路往,金陵城趕在路上,不斷的有各方的軍營兵馬向蕭平旌靠攏。追隨他一起去勤王救駕,這種號召力太嚇人了。

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長林軍的品牌,在軍隊中擁有至高無上的號召力。一提到長林軍,很多人都會顯得激動萬分。

兩代忠骨,鑄就軍魂。

這就是長林軍雖然編制被撤,但是人心仍在的最好證明。

琅琊榜2中的長林軍,如同當年的赤焰軍一樣,擁有強大的號召力。

在工作當中,我們也應該向長林軍來學習,打造自己這樣的團隊。馬雲和劉強東都很重視團隊的培養。一支團隊能支撐著走到現在,靠的就是價值觀、使命感。早年阿里巴巴十八羅漢,發揮著至關重要的作用。

在職場上,你一個人強大還不行,還必須要有強大的團隊,這需要時間,需要耐心,需要正值的品格,不斷去塑造團隊,通過不斷的成績戰績來證明團隊的能力,激發團隊的榮譽感和使命感。

打造出這樣的團隊,為企業培養人才,把合適的人才放到企業的各個崗位當中去。你會在企業當中擁有很高的威望和影響力。

優秀的團隊,需要像長林軍一樣,積累自己的品牌和信任度,一呼百應,百戰百勝。


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