8月27日下午，枣庄十八中新一届中层管理干部会议在行政办公楼二楼西会议室召开。学校党委书记宋振华，十八中校长、山亭区教育局局长高玉龙，翔宇教育集团常务副总校长高立顺，执行校长朱恒高，副校长龙斌、张伟、李保德，校长助理袁作林，工会主席韩召玉以及全体中层管理干部参加了会议，朱校长主持会议。
枣庄十八中校长、山亭区教育局局长高玉龙首先对所有新聘翔宇十八中的中层管理干部表示祝贺，同时提出要求：一要珍惜岗位，珍惜工作，正确对待自己的职位，明确自己的角色，摆正位子，以身作则加强师德修养，以德为本；二要尽职尽责，按制度办事，按流程办事，为新学年开好局、起好步；三要齐心协力，共同为十八中的繁荣振兴做贡献。所有领导干部要形成共识，自我施压，义无反顾支持翔宇教育，一定要有决心将翔宇十八中教育办成鲁南品牌。
朱恒高校长作了《坚定信念，振奋精神，开拓进取全面开创十八中教育教学新局面》的讲话。朱校长首先播放了十八中全景图，让大家看看我们共同的家园，深情地回顾了一年来学校在教育、教学等方面取得的成绩：素质教育彰显办学特色，教学质量大幅提升，师生认同逐年攀升。学校在理念、体制、课堂、德育等方面进行了积极的探索与实践：根据学校现状制定三年发展规划，进行干部体制改革，推行“18·5”理想课堂，开展赛课活动，以赛促教，促进教师专业发展等。在今年的高考及高一学业水平合格考中均取得了前所未有的好成绩，整体教育教学综合评价在全市处在上升地位，得到市局领导高度赞扬。 面对新高考，朱校长对校管理作了思考与展望：要坚持课堂改革不动摇，探索、固化十八中理想课堂模式；要以新高考改革为契机，全面优化教育教学流程，以学生为主，两案为基、课堂为本；要提升学校核心竞争力，进一步完善评价考核体系，激发教师的工作热情；要全面延伸学校安全、督导工作的内涵和外延，学校管理工作，凸显服务性、针对性、实效性。最后鼓励大家，面对新高考背景下高中管理没有现成的模板，更没有成功经验的传承，需要我们认真研究、刻苦钻研、大胆探索、科学实践。在理论与实践的轮回中，杀出一条路，开辟新天地，只有众志成城，方能鸾翔宇内。
最后集团常务副总校长高立顺以“和世界站在一起”为题作了激励讲话。高总引用《人类简史》中的名句提出“共同想象”能够凝聚起大规模的人类协作。对如何引导学生课堂上合作学习，进行有效的讨论，给予了指导。高总更细致的阐述了如何使用项目研究工具“头脑风暴法”、“鱼骨图”解决问题的方法。高总希望各部门管理干部在今后的工作中能够团结协作、发挥集体智慧，用科学的方法，找出学校改革进程中可能出现的各种问题。高总强调
根本原因找到了，措施就有了！高总同大家共同分享了《人类简史》中的观点，技术成熟的过程，有其内在规律的，不是一下就来了，而是会经过一个过程。学校管理者要收集必要的信息，进行自我分析，衡量自己与别人业绩的差距，持续进行对标管理。
“仰望天空更要脚踏实地，生活不仅有诗和远方，还有当下的苟且”，最后，高总用这一句话作为报告的结尾 ,勉励所有与会人员.
本次会议为新管理团队坚定了信念，振奋了精神；为新学年开好局，起好步，奠定基础。
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