【CEO觀察】據外電報道，北京時間6月21日晚間，美國芯片巨頭英特爾公司首席執行官Brian Krzanich(中文譯名：柯再奇)宣佈辭職，由CFO Robert Swan接任臨時CEO，立即生效。
知情人士透露，Brian Krzanich被解職的原因是英特爾公司調查發現，他之前與一名英特爾員工交往，雖然這段親密的辦公室戀情已經成為“過去式”，也尚不清楚Krzanich交往的對象是誰，但這違背了英特爾禁止在公司內部談戀愛的規定，這一規定適用於所有管理層員工。
英特爾CFO、接任臨時CEO的Bob Swan
英特爾在一份聲明中表示，“鑑於所有員工都會尊重英特爾的價值觀並遵守公司的行為準則，董事會已經接受柯再奇先生的辭呈。”
英特爾董事會宣佈，該公司首席財務官Robert Swan將即刻擔任臨時首席執行官一職，同時董事會也已經開始著手尋找新的CEO替代者。
英特爾董事長Andy Bryant在你一份聲明中表示，“Bob一直致力於英特爾戰略的發展和執行，我們也知道公司將繼續執行這些戰略。我們同時感謝Brian對英特爾的許多貢獻。”
英特爾官網資料顯示，Krzanich今年58歲，於1982年加入英特爾，在2013年5月被任命為公司首席執行官，並當選為董事會成員。在此之前，他曾擔任公司執行副總裁兼首席運營官。
根據英特爾公司提交的披露文件，2017年，Krzanich的總“解約金”已經超過2100萬美元，其中包括公司提供的交通和住宅安全資金。
辦公室戀情的危害
為何國際大公司都反對辦公室戀情？小編梳理發現原因主要有以下幾條：
1.影響工作效率，有悖職業操守；
2.容易洩露公司核心機密，損壞公司商業利益；
3.戀愛雙方容易產生“同仇敵愾”情緒，從而影響公司決策的公正性。
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