轟轟烈烈的“ME TOO”運動，一把火從歐美大陸，燒到了中國，從公益界開始爆雷，傳媒界迅速發酵，到現在95頁的PDF作為一枚重磅炸彈，讓人瞠目結舌。
這一系列事情發生如此之多，如此之密，甚至讓人懷疑最近到底是怎麼了。有人會覺得以前都不覺得這些事情會有那麼多。
但仔細想想，以前的時代，互聯網還沒有那麼發達，所能知道的訊息也少，而現在是全媒體時代，每天每分每秒產生的信息都是千萬曝光，傳播也十分迅速。
說了那麼多，本質上還是因為女性在社會上的情形呈現弱勢，所以屢屢遭遇不公。都說藝術來源於生活，但奇怪的是，最近的影視劇，女主全線開掛，沒有遇到絲毫阻礙。
影視劇一片和平，但並不代表這種弱勢情況真的不存在。比起自家拍的片子，隔壁拍的日劇《問題餐廳》，更像是刺破這種假象的一柄刀子。國內雖然有翻拍，但是味道終究還是不如原版辛辣和溫暖。
《問題餐廳》裡的每一個人，她們身上發生的，正是當下我們所經歷的。
1、不願意成為了一種罪過嗎？
畢業於東京大學的高材生新田結實，本該是大公司手頭的香餑餑，人人都搶著要，現實情況是，大公司寧可要沒什麼名氣的大學畢業的男生，也不想要一個女生，尤其是這個女生還不願意在飯局上給上司敬酒。
這個上司像不像傳媒圈裡的大神章文，你不給我敬酒，我就搞你，我人脈何其多，讓你沒有出頭之日。你人品不好，所以才會被我逮住機會。你拒絕我，難道不是一種欲拒還迎？
但一個女生說不願意，真的就是不願意，難道還是一種罪過了嗎？這不是個人的自由嗎？但沒有人會去在意她的想法。於是這個拒絕給上司敬酒的東大畢業的女孩，處處碰壁，最後去了沒錢的前同事餐廳做服務員。
2、女人就應該在家相夫教子？
餐廳老闆的死黨森村鏡子是個平凡的女人，按照人們既定的軌道在走，大學畢業就結婚，還生了小孩，一直在家當全職媽媽，包辦家裡所有的一切，這樣的女人是男人最堅強的後盾，而丈夫理應體恤她的不易。
這樣兩人才能相敬如賓，白頭偕老，實際情況是，森村鏡子被丈夫打擊得體無完膚，完全失掉了自信心，連做飯這件事都不如其他人，實際卻是她的料理實力，完全能夠擔得起餐廳副主廚。
可是這樣的她還是覺得自己被歧視，為什麼？因為有太多人對全職媽媽的偏見，認為女人不應該出來工作，女人最好的工作就是在家相夫教子。
有什麼應該不應該的呢，難道不是由個人去做選擇嗎？
3、未經允許就能代入親密關係了嗎？
川奈藍裡本是競爭餐廳裡的職員，八面玲瓏，對所有男生的揩油都視而不見，因為她知道，想要在這樣一個環境生存下去，妥協是必須的。
於是，連東大畢業生都沒有待下去的公司，她在裡面順風順水，因為她沒有說不願意。本以為這樣就可以逃過一劫。以為不會再有更過分的事情發生了吧。
但是新來的店員對她的照顧，漸漸變了感覺，不單單只是言語上的照顧，肢體上的接觸，異性接觸的管制，甚至慢慢發展到了尾隨跟蹤，還在情人節的時候，自以為是的製造浪漫。
有人覺得這沒什麼，只不過是異性的追求而已。但換個角度，你不喜歡的一個人，在你吃棒棒糖吃到一半的時候，忽然拿走，自己接著吃，你有什麼感覺？
人與人之間應該有一個度，也不能像章文好友說的那樣，因為交過很多男朋友，就覺得行為不檢點，亂來也不礙事。
4、因為資歷，所以可以叫人做一些突破尺度的事？
女主角田中玉子當初會開餐廳的原因，就是因為知道了在自己高中好友身上發生的一些不公正的事情。好友因為不喜歡公司總部的習氣，所以被貶到分公司，但因為出了食品問題，而分公司的上司又病倒了，出於對分公司的喜愛，好友一人之力想要扛下責任。
懷揣著十二萬分的誠意想要去到總公司道歉，但集團老闆卻開出了一個條件，只要她在二三十人的會議廳裡，全裸走一圈，並且說著對不起，這件事就算過去了。會議室裡的所有高層無一例外都是男性。
劇情裡的那段對話，像不像95頁PDF裡的短信內容。
老闆：這樣道歉否
老闆：道歉的話，這件事就過去了
老闆：不願意，隨你了
好友掙扎再三，按照老闆的要求去做了。然而分公司還是遭到了處罰，而她也再次地被調往無人問津的倉庫，像是不存在一樣。
這也是觸動女主在集團新開的主力門店對面開餐廳對抗。
《問題餐廳》裡的餐廳還是好的，雖然看似將社會上失敗的女性集結到了一起，但是在這個餐廳裡，她們互相扶持，互相安慰，偶爾打鬧，偶爾抬槓。像一個烏托邦，不借助他人的力量，靠著滿腔的熱情，做好每一件事。所以最後在打倒好友集團這件事上，它也成功了。
希望現實情況也能如這樣一般。希望“ME TOO”的旗幟也能夠迎風飛揚。
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