如何增强材料可读性?记下这些哲理金句就行了!

1.群众利益无小事。群众的一桩桩“小事”,是构成国家、集体大事的“细胞”。小的“细胞”健康,大的“肌体”才会充满生机与活力。

2.心无百姓莫为官。X员干部要做生产发展的带头人,要做新风尚的示范人,要做和谐的引领人,要做群众的贴心人。

3.“假把式”的成分多,“走心”的成分少,根本谈不上学到精髓、做在实处。

4.有一种精神,令高山仰止、大地起敬;有一种力量,让时光不老、直抵心灵。

5.“石可破也,而不可夺坚;丹可磨也,而不可夺赤。”在XXX人的词典里,忠诚是内心的信仰,忠诚是精神的高地,忠诚是力量的源泉。

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6.干部腐化堕落,通常有相似原因:其一,往往长期被恭维、吹捧、奉承、巴结等等包围,自我迷失,不知天高地厚、几斤几两;其二,往往长期疏于被监督,工作就是发指示、作指导,岂能不正确,难道还需要别人检查提醒吗?其三,往往长期自己说了算,什么纪律、规矩、章程、制度,似乎一亩三分地是自己的,谁也不用管、管不着。

7.有一个很著名的西方谚语,说“一个聪明人从对手那里得到的东西,比一个傻瓜从朋友那里得到的东西更多。”中国也有类似的民谚:“认识了毒草,等于找到了良药一剂;看清了对手,等于找到了一位老师。”

8.扫帚不到,灰尘不会自己跑掉。民主生活会好比定期“大扫除”。大家相互“打扫”,既要扫出旮旯里的“室内灰”,又要扫掉“门前渣”,更要扫除“瓦上尘”。

9.要用好总结这个“平面镜”,把全身的“像”照出来;要用好总结这个“透视镜”,把问题的“根”揪出来;要用好总结这个“望远镜”,把前行的“路”找出来。

10.要善于全面审视、系统分析、科学评价,从头到脚来个素颜生活照,不仅成绩经验要梳理,问题教训也要亮相,否则就成了摆拍的“艺术照”。

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11.成绩不讲跑不了,问题不说不得了。立起问题导向,查出问题不算大功告成,善于透过现象看到本质才是真慧眼。

12.温故知新,登高望远。年终总结好比高速公路上的服务区、加油站,让我们把脚步停下来、内心静下来,积实践成果为山,垒成功经验成塔,再上新台阶。

13.磨刀不误砍柴工。“回头看”是为了更好地“向前走”。

14.打仗是生死存亡的较量,战场是血与火的考验,在备战打仗这个问题上,贪图虚名、追逐“虚光”,练虚招、做虚功,或许可以欺骗自己,也可能欺骗上级,却欺骗不了对手。

15.有的舍本逐末,训练拉动不是以提升战斗力、锤炼打赢本领为目的,而是以博人眼球、给自己“加分”为目的;有的哗众取宠,今天创新一个“新战法”,明天掌握一项“新技能”,实际上不过是“新瓶装旧酒”,还是老一套;还有的心浮气躁,喜欢耍弄花拳绣腿,训练演习念稿子、背台词、走过场,看上去热闹风光,实际上却在低层次徘徊。

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16.真正的“护身符”是纪律规矩,绝不是圈子文化之类的投机钻营之道。

17.X员干部唯有时常校正行为坐标,时刻检视言行举止,守好“分界线”,不碰“高压线”,系好“情感线”,方能以高尚追求引航人生,以清醒头脑防微杜渐。

18.守好公与私的“分界线”。“政在去私,私不去则公道亡”。X员干部在处理公与私的关系时,当谨记“公是公,私是私,公私一定要分明”,不该做的事情坚决不做,不该拿的东西坚决不拿。

19.不碰X纪国法的“高压线”。X纪国法“高压线”,谁碰谁“触电”,必须心存敬畏,奉公守法。

20.系好个人与家庭的“情感线”。事实证明,一个廉洁的X员干部,必定是一个有爱心、讲良知、重情义,对家庭和事业负责任的人。

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