11月21日晚，經過民航資源網等專業機構嚴密的數據分析和專家評選，天津航空憑藉“天津-西安-倫敦洲際航線開航宣傳”優秀案例和獨具特色的企業人才管理模式，榮獲民航傳播峰會“
營銷傳播創新案例獎——海外營銷類”、“年度最具創新力僱主”兩項大獎，得到峰會現場專家、媒體的認可與好評。
民航傳播峰會是中國民航業一年一度的民航傳播盛會，今年以“鏈接·無界 賦能航空品牌全球化”為主題，攜手300餘名行業專家、企業領袖、品牌學者、營銷專家及媒體精英，聚焦全球視野下航空品牌發展新機遇、新挑戰，啟迪航空品牌建設新思路，解鎖品牌全球化傳播新姿勢，加速更多航空品牌國際化進程。作為專為民航傳播領域而設的獎項，民航傳播獎獲得民航業界傳媒界的高度認可，成為每年備受矚目的民航業大獎。
天津航空始終視人才為企業發展的第一資源，一直秉承擇優引進、用人唯賢、德才兼備、培養開發、優勝劣汰的用人理念，在人才的選、用、育、留、評方面形成了獨具特色的機制。天津航空具備廣闊的職業生涯通道、具備競爭優勢的薪酬激勵機制、具備完善的人才培養體系及豐富的員工關愛機制，是民航業內的一顆新星。
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