28歲的農村小學男教師決定不幹了,感嘆:再幹就抑鬱了!

趙輝是剛來不久的男老師,28歲,可幹了半年多就決定辭職走人。考上編制不易,可是他去意已決。

28歲的農村小學男教師決定不幹了,感嘆:再幹就抑鬱了!


趙輝是一位28歲的男教師,考上編制後半年多就決心要辭職。而他所在的農村小學原本就只有十幾個老師,趙輝突然辭職讓學校十分著急:學校是包班制,每個老師都有自己的課,1500元的工資又實在很難找到代課老師。一時之間學生、校長都陷入焦慮。

小學男老師發出這樣的感慨。恐怕沒有做過教師人很不理解!工作又輕鬆還有兩個大假期多好啊!子非魚,焉知魚之樂!同樣,子非魚,焉知魚之愁苦。要想理解這個小學男教師的愁苦。你必須先當做魚!你必須深入教學第一線!

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首先,小學農村男教師前途暗淡!

哪一個男人不懷著建功立業的思想。

哪個男人不想叱吒風雲,實現自己的理想和抱負。中國受儒家思想的影響,每個男人的心中都有 一個家國情懷!

但是做了小學男教師尤其是農村小學男教師。你的這些個理想基本上就算破滅了!

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相關部門統計,多年來男女教師比例變化:城市、城鎮、鄉村初中女性教師的比例分別為64.4%、47.88%和41.67%;北京、上海、廣州小學專任女教師佔比分別是74.4%、74.21%、61.74%,而貴州、雲南、西藏則是43.66%、46.56%和49.15%。可見,在經濟越發達的地區,教師職業對男人的吸引力越弱。

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學校裡校長僅僅只有一個,校長實行的是終身制,只要校長不退休,你甭想有人頂替上去。主任也是終身制,他不退休,以後你也甭想頂上去!而且現在選擇選拔幹部,還有年齡限制,28歲已經基本上快到了超齡了!現在要求小學主任年齡不超過35歲。這些奇葩的決定讓老師們更覺得自己前途是暗淡的。

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小學男教師抑鬱原因之一

前途暗淡!

社會對教師要求的過高。社會對教師的要求不但高,而且近於苛刻。對教師要求是雙重標準,既要老師品質,品德高,又要老師的工資待遇低下!他們認為老師是神仙,要有神仙一樣的境界,不吃不喝不只能是奉獻!

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教師不能犯一點兒錯誤。在外面不能與人產生爭執!遇到事情要忍氣吞聲!你稍微有一點兒過激,就被人所不容許,被輿論所淹沒,被管理部門兒開除!在學校你不能說錯一句話。否則你就會被家長所指責投訴。

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老師的平均收入較低,不能滿足生活需求。老師的薪資一直是網友吐槽的對象,有老師介紹,現在教師的工資基本上只夠維持最基本的生活所需,如果太過於奢侈可能就要超出預算。而作為男性教師,他們的收入是家裡主要經濟來源,如果按照當前的薪資情況,壓根無法滿足。離開學校,尋求其他的工作也算是一種明智的選擇。

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小學男教師抑鬱原因之二

對教師要求的雙重標準,對教師的過分苛求!

現在新形勢下,學生難以管理!由於對學生過度保護,教師不能批評學生!學生犯的錯誤,不要說去體罰學生,你不能對學生進行罰站。甚至對學生說錯了一句話。你都吃不了兜著走!稍微說重了一點學生可能離家出走,到時候你要負全責!

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趙輝在辭職時表示過:其實他也想為教育事業做貢獻,但是當他教育孩子的時候總會回想起新聞裡的各種“案例”,師生互毆、家長老師互毆等等,到底該怎麼樣正確的教育孩子,他還並不是很明白。其實在通過新聞以及各種身邊的例子,不難發現,現在的教育確實非常有難度,對教師來說是一個很大的挑戰。

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小學男教師抑鬱原因之三

教師工作忙碌充實,但是過於平淡

教師工作忙碌充實,但是過於平淡。三尺講臺便是老師的舞臺,送走一批學生,接著又迎來另一批,每天都是忙忙碌碌,但是工作過於單調,沒有任何挑戰。就像前兩年因“世界這麼大,我想去看看”辭職信而成為網絡紅人的女老師,雖然事情出自女老師之手,但是能夠紅遍網絡,也是代表更多人的心聲。

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寫在最後:

教師這個職業確實很累,但依然有很多人在孜孜不倦的為教育事業做貢獻。看著身邊很多一邊吐槽教師這一行一邊關心學生盡職工作的老師們,正是這些基層教育工作者們,在支持著整個國家的教育。希望在未來,男教師也好,女教師也好,能生活得更好。而離開教育崗位的人,也期望大家可以在其他崗位上發光發熱,會社會的進步做貢獻。

怎麼樣留住農村小學的男老師?還需要有關部門兒真正的重視起來!


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