为着力锻造一支政治强、业务精、作风硬的应急队伍，高效履行应急管理职责，费县“四个一”多方位狠抓队伍建设。
一是修缮一套规章制度，管队伍。根据职能要求，统筹全局各线工作，制定完善了议事会议、人事管理、财务管理、公务接待、车辆管理等一系列管理制度，明确工作纪律，正规工作秩序，规范内部管理，转变工作作风，提升工作效能。
二是制定一个学习计划，强队伍。结合学习教育常态化制度化，制定机关理论中心组学习计划，采取“集中学习与个人自学相结合、集体研讨与专题辅导相结合、理论学习与业务学习相结合”的方式，持续深入开展政治理论、政策法律、业务知识学习，提升全员业务能力和服务水平。
三是组建一支应急队伍，壮队伍。新局挂牌组建后，我局第一时间与相关职能部门对接人事编制划转，并多次与县编委办、组织部对接争取人事编制。
四是开展一次扫黑排查，清队伍。把扫黑除恶与反腐倡廉有机结合，成立扫局机关黑除恶领导小组，将治理系统内党员干部及职工涉黑涉恶问题作为整治群众身边腐败问题的一个重点，开展一次严肃的、彻底的大排查行动，教育每位党员干部严守纪律底线，杜绝本单位干部职工参与黑恶势力犯罪或充当保护伞。
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