前幾天看羅振宇的《2020時間的朋友跨年演講》，聽到了一句話，說中國的經濟到了一個節點，就是從一個模式轉換到另一個模式，他稱之為：
從電梯模式切換到攀巖模式。什麼意思呢？電梯指的是那些穩定、確切的通道。過去我們理解這個世界的方式，只要搭上電梯就能往上走，也就是好好學習，就能考上好大學；學歷越高，就能進好單位。但是現在的中國已切換到攀巖模式，我們不知道明天會有什麼困難，下一步該往哪裡爬，每一步都在考驗我們的創造力和選擇能力。
這點我很有感觸，因為就如大家所熟知的事業單位，算是一個穩定、確切的通道，它屬於電梯模式，然而就在前幾天，有一則消息《2020年底前事業單位分類改革全部實現》，這則消息意味著從事生產經營活動的事業單位，2020年底前將全部轉企改制。也就是原本捧著“鐵飯碗”編制職員將轉為合同工，工資情況將按照收支情況進行發放，工資和公司收益掛鉤。還有很多人眼中的“鐵飯碗”單位——銀行，也在不斷裁員，有些崗位則將被機器人取代。
因此，原本電梯模式逐漸將不復存在，之前穩定帶來的安全感也將逐漸消失，這個世界唯一能確定的，就是它的不確定性 。要想得到真正的確定，關鍵在於提高自己應對不確定性的能力。
何帆老師的書《變量2: 推演中國經濟基本盤》也許可以帶給你新的思考。基本盤就是那些哪怕失去了也還能擁有的東西。我們社會經濟環境在發生鉅變，但只要基本盤還在成長，中國經濟就會繼續成長。何帆老師給大家提供了新的選擇方向，比如教育、組織、市場、生產、技術，引導大家去思考未來的發展方向和自己該努力的選擇。
何帆老師是誰呢？他是一名經濟學者，是上海交通大學安泰經濟與管理學教授，每年閱讀300餘本書。我知道他的名字是看過2019年羅振宇《跨年演講》，他說他啟動了一項長達30年的研究項目，每一年會用一本書，記錄他實地調研的所見所感，記錄中國從2019年到2049年這30年的變化。這30本書的主書名都叫《變量》。我看過去年他的第一本書《變量：看見中國社會小趨勢》，引發我對中國經濟環境的思考，今年將繼續追蹤，希望它帶給我新的思考。
01 教育：不撞南牆不回頭嗎？
我即將成為一位孩子的母親，教育將是我未來關注的重點。面對現如今撲面而來的“補習班”模式，以及“分數至上”的比拼，我其實不太確定我該如何面對我孩子的教育，我也不知道這樣軍備競賽式的教育投資，到底能有多大的收益呢？
我不敢想，於是《變量2》這本書中的一所學校引發了我的思考。它是一所百年職校，這是一所公益性的職業技術學校，是由一批各界愛心人士在北京發起創辦的，總部在北京，在成都、鄭州、銀川、武漢、麗江、三亞、梅州、雷山等10個國內市縣，甚至在非洲安哥拉的羅安達均有分校。這所學校的學生都是窮人家的孩子，在百年職校上學，不僅免學費，還不用交生活費。大部分孩子是初中畢業，也有個別是高中畢業。每個孩子都有自己的故事，並且大部分孩子在原來的公立學校都曾受過歧視。
然而這所職校在招生時便承諾百分百就業。百分百就業不是分配工作，而是學生自己找工作。這所學校是怎麼做到的呢？我跟你一樣，充滿好奇。原來這所學校在招生的時候便想好怎麼幫學生找工作，它的教育分為兩部分，一部分是人生技能教育，另一部分是職業技能教育。
人生技能教育包括：寫作、技術、歷史等課程。第一年主要接受這類教育，寫作課不是讓他們學會文學創作，而是為了讓他們學會寫請假條，組織活動時寫策劃書。藝術課也不是讓孩子成為畫家，而是為了讓他們能把教師和宿舍佈置得漂亮，以後有了家，也可以把家佈置得漂亮，有個好的生活環境。還會學習健康護理知識，這幹嘛用呢？以後照顧家裡的老人可以用得著。另外學歷史，是為了以後與他人有談資，迅速與他人拉近距離。你看所有這類教育均為了提高學生的個人技能，來幫助他們以後更好地生活。
而職業技能教育呢，則是根據學生的天賦定製課程。比如對健身感興趣的，就培養成健身教練；喜歡設計的，可以培養美容美髮等；喜歡照顧人的，就培養成護士等，但學校不僅僅培養學生一種技能，它會根據每個人的特點多方面培養，所以每個畢業生都將會有幾種職業技能。
總之，百年職校就是讓學生真實地面對自己，社會化培養學生。這樣的教育模式讓我感觸頗深。雖然就業是百年職校畢業生最不用擔心的事情，但百年職校如何把普世的價值和做人的道理交給學生，這應該是最值得我們思考的地方。
02 市場：苟且紅利瞭解嗎？
在我看《變量2》這本書時，看到苟且紅利這一章，老公走過來看到了“苟且紅利”這四個字，他問我什麼是苟且紅利啊？於是我跟他解釋：苟且紅利啊，就是雖然所有人都在做事，但是這其中就有大量的苟且者，只要我們比他們稍微認真一點，就能享受到的那個紅利，就叫苟且紅利。
舉個例子來說，你打了輛專車，很多司機都會要你打個五星好評，因為五星好評對司機很重要，可以被優先派單，但很多人沒有給，往往是因為下車的時候，忙忙叨叨就忘記了。但是有一位司機，他是這麼做的：在到達目的地還有二三百米的時候，他非常有禮貌地說，我提前給你結束行程，少收你點錢。這時候你肯定覺得自己佔便宜了，然而那位司機接著說，麻煩您，如果您方便的話，能不能給我一個五星好評呢？這時候你人還在車上，正好又佔了便宜，你想你是否會點呢?
所以，這就是苟且紅利。他對他的工作不苟且，面對同樣的一個問題，他一定會想辦法去解決它，無論他做什麼，相信他都會有前途。
03 生產：為什麼叫互信網？
最近我在追電視劇《慶餘年》，裡面有個片段是這樣的。沈重是北齊錦衣衛指揮使，他機智狡猾，思慮謹慎，行事果斷，忠於他的國家，是北齊太后十分信任的第一權臣，官服上賜蟒紋，表示身份尊貴。然而經範閒挑明瞭有些事沈重瞞著太后，如內庫走私、私自殺肖恩等事件後，太后便對他有了嫌隙，信任瞬間土崩瓦解。
這個故事我想說明什麼？信任是世界上最脆弱的東西，但卻是最為重要的。
把信任放到全球供應鏈中，信任甚至改變了全球生產網絡的本質。
回顧全球化的發展，最早的生產網絡是互聯網。這時候，全球化是一個技術問題，它關心的是怎麼把國家、企業和個人連接起來？然後怎麼把數據用最快、最可靠的方式傳輸？怎麼建立自己的數據庫？等等。
之後，全球生產網絡進入第二個階段，
互利網。這時候，全球化是個經濟問題：有哪些機會可以讓我和世界上其他地方的企業和人合作？我能不能把生產環節外包出去？我能不能把服務外包出去？等等。如今，全球生產網絡進入了第三個階段，正在演變為“互信網”。這時候，全球化會牽扯到政治、文化、甚至是心理問題。現在大家關心的是環保、氣候變化？你有沒有尊重我的價值觀？你有沒有讓我不舒服的地方？等等。
同樣再把信任放到家庭中，如果夫妻雙方相互信任，那麼家庭就會和睦，生活會越來越美好。
如果再把信任放到朋友中，我相信老朋友是你能依賴的最後依靠，結交新朋友是你改變現狀的第一步。
所以，信任將是新時代變化中新的力量。互信網就是連接人與人的網絡，它連接的不是信息，不是利益，而是信任。
因此，在當代社會，你無法預知未來，只能做好一位攀巖者，如何找到下一步的抓手，就是我們不斷該思考的問題。你所需要問自己的問題，不是我怎樣才能爬得最快？而應該是：我怎麼才能在攀登過程中找到最適合自己的路。
中國經濟需要審視什麼是自己的基本盤，每個企業，每個人，同樣要審視什麼是自己的基本盤。你的未來，不取決於你爬得多快，而取決於爬得有多穩。這就是這本書《變量2: 推演中國經濟基本盤》的價值。
我是金娜，希望此文對你有用。
END.
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