上有政策下有對策!上港妙計破限薪,足協慘遭“戲耍”

足協新政策將於新賽季開始實施,限薪則是這些政策中對各支球隊和外援影響最大也是最直接的一項。根據政策規定,在中超聯賽,本土球員的最高年薪不得超過1000萬元,如果入選國家隊,則上浮20%,外援年薪最高不得超過300萬歐元。對國內球員來說,1000萬的年薪上限還算可以接受,畢竟90%以上的球員年薪壓根到不了這個數,個別高薪球員只需要對薪資做微調就好了,更何況還有入選國家隊的加成。不過限薪政策可苦了外援了,來中超踢球的球員大部分都是來淘金,年薪甚至能達到千萬歐元的級別,區區300萬,實在滿足不了外援的胃口。

上有政策下有對策!上港妙計破限薪,足協慘遭“戲耍”

為了規避這樣上限太低的限薪令,上海上港拿出絕招。上港外援奧斯卡是前巴西國家隊國腳,從英超豪門切爾西來投,身價和薪水自然很高。據說奧斯卡在上港每年能拿到2400萬歐元的稅前工資,去掉正常稅收,那也有1500萬歐元左右的收入,這是足協限薪的5倍之巨。為了讓"額外"1200萬歐元的工資收入有法可依,有據可循,上港乾脆把奧斯卡升為俱樂部副總經理,這樣一來,足協在上港工資支出上只能看到上港給了奧斯卡300萬歐元的工資,但是實際上剩下的幾千萬歐元,早就成了奧斯卡作為俱樂部經理的收入了。足協的限薪政策,也就被上港奇招化解。

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據說,這次任命是集團內部和球員商議而得到的結果,是正式的提拔任命。這在世界足壇都是罕見的,俱樂部的球員最多也只能兼任個臨時主教練,曼聯的吉格斯、恆大的鄭智,都做過這種事,而直接兼任俱樂部總經理,則很少聽聞。這樣一來對於上港來說也有好處,那就是可以長久的留下奧斯卡。如果根據足協的限薪政策,奧斯卡只拿300萬歐元肯定不會滿意,那他還不如回巴西故鄉或者到歐洲淘金,其他俱樂部能開出的工資也不會比這少。這樣奧斯卡把經理的合同簽下來,基本就被綁定在上港了。

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上港同樣留下了一名優質外援,正處巔峰的奧斯卡當時從切爾西加盟上港可是揹負了很大的輿論壓力,無論英國、巴西媒體還是中國媒體,都認為奧斯卡是來中國圈錢的,事實上奧斯卡也確實有這個意思,不過奧斯卡錢沒少掙,活也沒少幹,他來到上港給球隊帶來了豐富的創造力,對上港拿下中超首冠和多次歐冠資格都有很明顯的幫助。

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這件事中最尷尬的就是足協了,潛心研究多時的政策竟然被俱樂部一個小小的任命就打破了,而且足協還沒什麼辦法,畢竟他們也沒想到這些俱樂部這麼"聰明"。不過足協也應該想到自己制定的政策本來就缺乏合理性,沒有經過認真地調查研究,更沒有實地瞭解各個俱樂部的情況,這樣的政策即使上港不去觸碰,總有球隊會想出別的辦法應對的,中國足球任重而道遠!


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