为深入贯彻落实习近平总书记关于坚决打赢疫情防控阻击战的重要指示精神，切实缓解中小企业生产经营困难，现有三大就业扶持政策支持中小企业在抗击疫情中渡过难关。
一、失业保险稳岗返还政策
继续实施失业保险稳岗返还政策，对不裁员或少裁员的参保企业，可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%；2020年1月1日至12月31日，对受疫情影响面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，返还标准按申请时前6个月企业及其职工应缴纳社会保险费50%的标准确定。
联系人：万莉，联系电话：37403955，37403258
二、线上职业技能培训补贴政策
补贴享受对象为受疫情影响停工期间（原则上为即日起至省应对新型冠状病毒肺炎疫情指挥部发布疫情撤销之日），组织本企业职工参加线上培训的中小企业。
培训方式和补贴包括以下两种：
（一）企业自己聘请专业老师，组织职工参加线上直播职业技能培训理论课程教学，完成不少于40课时，每课时不少于30分钟，经审核无误后，按照500元/人给予企业培训补贴。
（二）企业组织职工自主选择与职业技能相关的线上收费培训课程，按培训成本给予补贴，最高不超过300元/人；对参加线上免费培训的，不给予补贴。
联系人：王敏，联系电话：37406736，37403258
三、一次性吸纳就业补贴和就业创业补助政策
中小企业吸纳登记失业半年以上人员以及因疫情无法返岗的农民工就业且签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，财政给予1000元/人的一次性补贴。对经营性人力资源服务机构组织下岗失业人员、返乡农民工到企业就业，并协助签订1年以上劳动合同、参加社会保险的，财政按给予不低于350元/人的就业创业服务补助。
吸纳或介绍就业的人员必须符合以下条件：
（一）登记失业半年以上人员，必须提供就业失业登记证；
（二）因疫情无法返岗的农民工必须同时符合：1.在2019年1月至2020年1月期间无本地参保记录；2.提供有效期至2020年春节前夕的市外就业劳动合同或市外就业单位参保证明或2020年春节返乡之前近两个月的就业单位工资花名册。
联系人：万河汛，联系电话：37406736，37403258
下一步
眉山市人社局将制定具体实施细则，洪雅县将结合实际情况细化申报流程，请中小企业随时关注“洪雅人社局”微信公众号和企业劳资人事QQ群（QQ号：213901603）。
閱讀更多 洪雅人社局 的文章
