央廣網寧波2月25日消息（記者曹美麗 杜金明）以製造業著稱的浙江省寧波市正在面臨用工荒難題。外來務工人員穩了，企業的復工復產就穩了。24日，寧波市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組辦公室公佈《關於解決外來務工人員交通、就業、居住等有關問題的通知》，為外來務工人員來寧波的交通、就業、居住等問題出臺專門保障措施。
寧波是傳統的外來務工人員流入大市，全市外來務工人員總數超過400萬。然而，由於疫情影響，至今還有一部分外來務工人員不能及時返崗，一些已經復工企業的產能為此不能充分釋放。
為進一步加強在寧波和即將返回寧波外來務工人員的就業安置和疏導管理工作，幫助企業緩解用工壓力，保障企業儘快復工復產，寧波就解決外來務工人員來甬後交通出行、儘快就業、臨時居住等有關問題出臺了以下保障措施。
一、保障外來務工人員正常交通出行。
中低風險地區人員通過企業包車、專列、自駕等方式返回寧波的，如果“甬行碼”“健康碼”是綠碼或持“甬行證”，經體溫測量正常的，可自由通行（包括乘坐公共交通）；“黃碼”人員進入本人居住或租住的村（小區），經登記後，實施7天居家健康觀察；“紅碼”人員按規定實施14天集中隔離醫學觀察。我市疫情高風險或較高風險鄉鎮（街道），按照屬地黨委政府通告要求執行。
二、幫助外來務工人員儘快求職就業。
市縣兩級人力社保部門要積極搭建外來務工人員求職平臺，集中公佈各招工單位用工信息。適時提供“不見面求職”服務，按照分區、分時、分段和網絡信息化渠道，採用不集聚、不接觸方式，組織外來務工人員進場獲取相關信息，並通過電話等進行具體對接，進一步提高求職人性化服務水平和求職效果。同時，發揮好人力資源機構作用，及時收集發佈企業用工需求信息，積極聯繫聯絡，為外來務工人員推薦就業崗位。
三、提供外來務工人員臨時居住場所。
中低風險地區返回人員，各地不得以疫情防控為由拒絕其入住自有住房、租住房。對沒有居住地的外來務工人員，各地要抓緊啟用原來定點的經濟型酒店、賓館，解決他們的臨時住宿問題，同時還要主動組織開闢出租房、臨時過渡房等住所，為新外來務工人員臨時居住提供方便。
四、設置外來務工人員臨時集散點。
各區縣（市）和開發園區要設立外來務工人員臨時集散點，對集中包車來寧波的外來務工人員進行有序管理，細緻做好體溫健康檢測、人員二次分流等各項工作，確保人員流入全過程安全防控到位。外來務工人員遇到困難問題可向寧波市企業復工工作應急組求助（聯繫電話89189097、89189098，在機場、高鐵站、外來務工人員求職平臺、臨時集散點等對外公告；各地應急求助熱線電話也同步公告）。
五、加強巡迴督導工作。
各區縣（市）和開發園區要加強街面、公建設施、空置房屋等地的巡查，對沒有臨時居住地的外來務工人員，在做好體溫檢測等防疫工作的同時，及時救助到各地的臨時居住點安置。寧波市流動人口管理辦公室會同市公安局、市民政局、市人力社保局、市綜合執法局等部門，加強巡迴督導和檢查，及時發現並協調解決外來務工人員的困難問題。
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