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據遼寧省政府官網11月26日消息，東北最大的工業城市瀋陽呈現各類人才群體加速回流的趨勢，人才流動關聯性指標持續向好。今年1月至10月，瀋陽市社會保險關係淨轉入1.79萬人；人事檔案關係淨轉入3.97萬人；累計吸引儲備高校畢業生來瀋陽就業。
瀋陽今年已引入476名博士
今年以來瀋陽在全國開展多場招才引智系列活動，通過引才平臺共引進博士476名，較去年同期增長約10%；重點企業通過系列活動累計收取本科以上學歷人才簡歷5000餘份，達成來瀋陽就業意向1000餘人。
目前瀋陽大力實施高精尖優才集聚工程、緊缺急需人才集聚培養工程、中青年科技英才培養工程以及“盛京工匠”培養工程、大學生留沈倍增工程，積極落實高層次人才獎勵、補貼政策。截至目前，瀋陽市已對13個高層次人才創新創業團隊資助4100萬元，投入1298.9萬元用於培養和引進高技能人才，對4613名高校畢業生髮放首次購房補貼8355萬元。
對高校畢業生髮放房補8355萬元
同時，瀋陽依託國家、省重大人才工程項目，健全高精尖缺、高層次領軍人才選拔培養機制，以華晨寶馬汽車有限公司為試點，推出“校企聯培博士項目”，對“校企聯培博士”給予一次性8萬元購房補貼和連續3年每月3000元生活補貼。
大連今年人才落戶已超2.5萬人
與此同時，在大連，今年4月以來大連市政府出臺新一輪人才政策，對國內外高層次人才在大連就業創業給予更大力度支持，其中海外高層次人才資助項目對個人最高資助60萬元，海外留學生創新創業項目資助資金最高100萬元。
據大連市人社局人士介紹，在新政策引領下，截至現在，大連已引進博士以上學位和副高以上職稱的人才500多人，人才落戶已超過2.5萬人，大連人才引進保持正流入的態勢。
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