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這個寒假，幼兒園老師過得是真的不容易。可以說是過得非常難！而且是上下為難。有編制的公辦幼兒園老師還好一點，沒有編的臨聘老師和民辦幼兒園老師，過得讓人心疼。
要知道幼師本來工資就不高，普遍的水平也就兩三千塊錢。哪怕你是本科學前教育生，也高不了哪裡去，甚至在一些小的私立幼兒園和其他老師沒什麼區別。
受疫情的影響，全國各類學校都不停地往後延遲開學，而幼兒園無疑是會錯峰排在最後。私立民辦幼兒園本來開學就早，還沒過完大年本就要上班，如今在家待了快兩個月了，開學也許還遙遙無期。
疫情對民辦幼兒園來說同樣是寒冬，多少民辦幼兒園老師到現在1月份的工資都還沒有發，園長解釋開了學才發共同應對危機，還有可能打折降薪。
幼兒園老師已經過得如此艱難了，可依舊得不到太多的理解和認可。有的人還說，放假在家玩好意思要工資嗎？這麼輕鬆的工作，還有寒暑假，工資再高點，要豈不是完美了？
此時解釋是蒼白的，是無力的。幼師毫無疑問是我國教師隊伍的底層，受喜歡比不過義務教育階段的老師，受重視比不過高中老師，受尊敬比不過大學老師。
比不了就不比了，幼兒園老師從來也沒想過跟誰比，只想做好自己分內的工作，帶好班上的孩子，做好家園工作，掙錢養活自己就好。
然而這麼簡單的要求，偏偏又是一種奢望。默默無聞的幼兒園老師，有時候咱們隊伍總會混入一些“害群之馬”，她們敗壞師德師風，傷害孩子。造成的結果就是“一顆耗子屎毀了一鍋湯”！讓幼師的聲譽和地位更差了。
因此咱們幼師想要得到社會認可，提高社會地位，
首先必須把這幾類“幼師”驅除出幼教隊伍，到那時幼兒園老師才能得到真正的尊敬。 第一類：收禮收紅包的幼師
不管是公辦還是民辦，都存在收禮的現象。幼兒園教育本就不是義務教育，家長在花費了高昂的保教費後，還要費盡心思送禮給老師，以圖老師多多照顧到自己孩子。暫不說家長這種想法是不對的，咱們老師必須要堅守底線啊！
收那一兩個紅包，日子就過很好了嗎？拿人手短吃人嘴軟，收了錢的老師還能正常開展教學和工作嗎？收這個家長500，收那個家長1000，你該怎麼看待兩家的孩子？傻！太傻了！用自己一生的事業，去換取錢財，值得嗎？
咱們家長也要堅決抵制不正之風，沒人送禮，老師也就沒機會收了。發現有老師收禮的現象，別想著自己是不是也要送，正確的做法應該是立即舉報投訴！
第二類：虐童體罰孩子的幼師
咱們幼兒園老師面對的是一群3~6歲的孩子，調皮的孩子有，不聽話的孩子也有，搗蛋的熊孩子更有。但作為老師至於動手傷害孩子嗎？一個成人，恃強凌弱，好意思嗎？傷害孩子造成的心理陰影，多少人長大後一輩子都無法釋懷。
前兩年曝光的太多虐童事件，由於極小部分的“人”，讓整個幼師隊伍幾百萬的姐妹們蒙羞。讓本就脆弱的家園信任更淡了！
因此在你選擇幼兒園工作前，就應該深刻問問自己內心，無論孩子做什麼你都能忍住不動手耐心對待嗎？如果你不能，請你離開幼教行業，請你不要踏入孩子們純淨的樂園。
另外任何有虐童傾向的幼兒園老師，園所領導不可能不知道。因為虐童不是一次性的，而是長期性的。只會是領導的默許和無視，才讓最終的悲劇發生。
所以希望有虐童的老師與無能的領導同罪！把她們清除出幼教隊伍，讓家長放心，讓孩子開心。
第三類：“無證”的幼師
幼師不是帶孩子的，不是帶孩子的，不是帶孩子的！重要的事情說三遍。學幼師也有正規的高等學院，本科學前教育專業，還可以讀研考博。因此當好一名幼師，首先要有證！真的無法理解有些人的想法，認為當幼師不需要文憑，不需要學歷，更有可笑的想法是認為當了母親的就能當好幼師。
幼師必須是持證上崗！而且必須是“幼兒園教師資格證”。別跟我講中小學教師資格證可以教幼兒園嗎？答案是不可以！幼兒園教師是學前教育專業，和中小學老師差別太大了！
多少幼兒園出了事兒後，園長就把責任推給了“臨時工”，那請問“臨時工”沒證，為啥你還要錄用！清除“無證”的幼師，是保障孩子受到正規專業的學前教育老師的教育。
要知道現在考教師資格證真的不容易，正因為難，才能保證老師教育教學的質量。我想你孩子的中小學老師，你肯定也希望老師們正規師範學院出身，學歷高，有相關的教師資格證吧。這個就跟你生病就醫一樣的，無證無牌的小診所你敢去嗎？
一個教師證都考不過的老師，你能放心把孩子交給她嗎？有證是前提，帶證再上崗。
清除這三類幼師，整頓咱幼師隊伍。要想受人尊敬，必先值得尊敬。
希望有一天幼兒園老師成為人人嚮往人人尊敬的好職業，學前教育專業成為最熱門最火爆的專業。
我想那一天離我不會很遙遠了！
今日話題：
家長你有遇到過這三類幼兒園老師嗎？
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我是略略，一名小小幼師，致力於幫助更多的寶媽們！
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