新冠肺炎疫情的不期而遇，讓各行各業繃緊了弦卯足了勁，會澤縣人社部門不等不靠，多舉措應對疫情帶來的不利影響，成規模一批接一批地返崗就業，一次又一次熱烈歡送，轉移就業“號角連天”。
會澤縣人社局在確保嚴格落實新冠肺炎疫情防控舉措的同時,根據省、市相關工作部署，全力支持和推動企業復工復產，在全縣各鄉（鎮、街道）吹響農民工返崗復工“集結號”。縣人社局在著力做好疫情防控的同時，下大力宣傳返崗復工“三免一補”（ 免路費、免體檢費、免防護用品費、途中每人每天補助60元生活費）臨時性補助政策，及時掌握春節後企業復工復產時間，及時摸排農村勞動力復工和轉移就業需求，為勞動者復工和轉移就業做到“點對點、一站式”服務。積極與用工企業進行溝通銜接，有組織、有計劃地推進復工返崗工作，由各鄉（鎮、街道）對復工和轉移就業人員進行健康體檢，同時出具好相關證明，對人員相對集中的企業，縣人社局派專人、縣衛計局派醫護人員專車護送，讓會澤籍務工人員“出家門上車門，下車門進廠門，”保障務工人員安全有序返崗。
縣人社局科學分析研判當前縣內外就業市場信息,全面評估疫情防控、經濟發展環境、就業形勢給貧困家庭勞動力就業帶來的挑戰和壓力,全面開展貧困家庭勞動力調查摸底,全面摸清勞動力信息、就業意願和技能培訓意願情況,為疫後優化就業服務工作提供有力支持；大力開展網上辦公和就業服務行動,加大就業幫扶力度,著力促進貧困勞動力穩定就業、貧困家庭穩定增收；加強與上海、廣東等東西部扶貧協作省市的溝通協調對接,完善勞務輸出精準對接機制,摸清有就業意願的貧困勞動力狀況，疫後立即加大轉移就業力度；以鄉（鎮、街道）、村為單位,研究探索勞務轉移就業新模式,積極開發就業扶貧信息員“扶貧公益崗”400個,因地制宜做好轉化工作,對因疫情影響無法外出務工的貧困勞動力,給予臨時兜底安置。
針對農民工群體對疫情的擔憂，縣人社局一方面嚴格疫情防控措施，一方面按照返回原地繼續工作、轉到其他地方尋找工作、就近就地就業三個類別，通過電話、微信群、人社公眾號等方式，多渠道摸清農村勞動力底數，掌握農村勞動力本地就業意向，建立實名制臺賬，掌握外出務工人員求職意向、出行時間、技能特長、培訓需求、聯繫方式等信息，做到“五個清楚”。
春節後以來，利用“互聯網+就業”模式，實施“就業服務不打烊、網上招聘不停歇”的線上服務；針對疫情防控期間返崗人員“出行難”問題，會澤縣統一組織務工專車、務工專列，開展“點對點、一站式”直達服務。為確保乘車途中疫情防控措施安全，專門制定了運輸方案，細化運行線路、途中休息點等，嚴格對運輸車輛進行安全檢測和消毒，配備口罩、消毒劑、體溫計、常用藥品等防護用品，購買飲用水、方便麵等物資。此外，每車安排專職幹部和醫務人員隨車護送，嚴密做好乘車人員個人防護、健康監測，全程佩戴口罩，確保外出務工人員安全健康 。
截至3月10日，全縣返崗就業249872人，其中，縣內67845人，縣外市內155863人，市外省內87734人，省外39701人。其中，縣人社局有組織輸出9批次共計5172人。
縣人社局 畢明剛 劉志凡
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