就在剛才，一則新聞讓人大快人心。
北京市公安局，出入境管理局依據《中華人民共和國出入境管理法》，依法註銷梁某妍工作類居留許可，限期離境。
說起這個梁某妍，可能是這幾天一夜爆紅的另類網紅了。
事情是這樣的，這位所謂的澳大利亞國籍的華裔梁某妍，因為國外疫情嚴重，千里投毒回到中國，在隔離僅一天之後，擅自外出跑步，而且連口罩都不戴。
工作人員上前勸阻，態度惡劣，很是囂張
這件事情被爆出來之後，我們得知他是國際大公司拜耳的企業員工。
拜耳公司也因為這件事第一時間做出了回應
這位澳大利亞國籍的梁某妍，不僅被拜耳公司開除，而且限期離境。
那麼今天，我們就來分析一下，拜耳公司為什麼會開除她。
表面原因
如果光看表面的話，是因為這位員工不遵守所在國家法律法規，而且還是在這種特殊時期，變相的給公司帶來負面影響，情節也是相當惡劣，不開除你開除誰呢？
深層次原因
拜耳公司，是全球知名的跨國藥企，總部在德國，在全世界，就有十二萬名員工。
拜耳公司，早就在1882年就進入中國了，遠的不說，光是在2019年，拜耳在中國的銷售額就增長了百分之25。
所以對於拜耳來說，他們不會為了一個入職不到一年的外籍員工，去跟巨大的國內市場發生不愉快。
那麼我們再回到主題，這位自我感覺特別良好的梁某妍，在被拜耳辭退以後，還會被其他公司僱傭麼？
德才不兼備
大家在日常生活中，應該聽說過這樣一句話。
有德有才，是精品；有德無才；是次品；無德無才，是廢品；無德有才，是危險品。
結合梁某妍此次事件中的表現，我們拋開她的國籍問題不論，光是人品，就備受質疑。這已經不是單純的情商低的問題，在這種特殊情況下，不顧他人安危，依然我行我素，不顧他人勸解，擺出一副受害人的模樣。
德才兼備，並不是一句口號，也不是自己的國籍能夠決定的，是個人修養，還有平常待人處事的智慧體現。
一個人，有才，沒有德行，是危險的，因為他沒有道德約束，只顧自己，不管他人，拿這次梁某妍事件來說，如果不是拜耳公司危機公關做的及時，說不定會給公司帶來巨大的負面影響，後果不可想象，直接影響到公司的直接利益。
就算是你有經天緯地之才，但只顧自己痛快，這種自私的行為，也是令人作嘔的。
在一個企業中，人才雖然難得，但是大多數企業，注重的還是員工的德行，企業形象如果因為一個員工的個人行為受到了損害，那麼這個員工就是企業的罪人。
而且現在是一個互聯網時代，你的個人信息各個企業都可以查到，但凡有點腦子的人，輕易是不會錄取這位高人一等的梁某妍的。
大是大非，不懂取捨
光注重個人利益得失，不考慮他人感受，這種人在公司是不能長遠的，公司是一個大集體，並不是你一個人就能夠運轉。我們通過這次事件，也能有所啟示，我們無論是在生活中，還是工作中，代表的，都是我們個人的形象，間接的也體現了公司的形象。
在大是大非面前，孰輕孰重，要懂得取捨，懂得尊重別人，贏得別人的尊重，就是對自己負責，也是對身邊人負責。
我想，經過這次事件以後，這位熱愛運動的梁女士，應該有大把的時間去跑步了。
我是@為愛奮鬥的鄰家二叔，大家如果有有意思的職場話題，歡迎留言，很高興，跟大家一起探討。
閱讀更多 鄰家二叔為愛奮鬥 的文章
