“我深刻認識到自己所犯的錯誤，也很感謝組織給了我改過自新的機會，我一定會倍加珍惜，不負期望，重新站起來……”紅河州一名受到紀律處分的幹部深刻懺悔道。
近年來，紅河州紀檢監察機關紮實做好紀律處分“後半篇文章”，深化紀律處分執行效果，堅持寬嚴相濟，讓紀律處分決定執行既有力度又有溫度。
州紀委監委制定印發了《關於進一步加強和規範紀律處分決定執行工作的意見》，加強和規範紀律處分決定執行工作。實行紀律處分決定執行事項告知制度，規範紀律處分決定的送達、宣佈和歸檔。
同時，建立紀律處分決定執行情況自查自糾、監督檢查和預警提示制度，把處分決定執行情況納入日常監督、派駐監督和巡察監督內容，加強對紀律處分決定執行情況的監督檢查，針對發現的問題，形成問題清單、整改清單，責令相關單位及時糾正，限期整改，切實維護紀律的嚴肅性和權威性。
此外，該州紀檢監察機關加強紀律處分決定執行的警示教育，將處分決定宣佈現場變為警示教育課堂。到受處分人所在單位宣佈、送達處分決定時，除要求受處分人作檢討表態發言外，其他參會的領導班子成員、支部黨員要結合自身思想和工作找差距、談認識，黨組織或單位要結合受處分人違紀違法行為發生的根源，分析案件的違紀特點和警示意義，通過召開專題民主生活會、組織生活會或警示教育大會等形式，總結問題教訓、整改突出問題，用身邊事教育身邊人，讓黨員幹部對照反思，以案為戒，做到知敬畏、存戒懼、守底線。
該州同時注重加強對受處分人員的教育管理，關心關愛受處分人員，充分體現組織溫暖。在宣佈處分決定時，有針對性地幫助受處分人開展思想政治教育和黨性教育，督促引導其深刻反思悔過，重塑工作信心。並實時對受處分人員開展暖心回訪教育，面對面與當事人談心談話，走訪單位領導、同事，充分了解其思想認識、工作表現等情況，對工作消極懈怠、存在牴觸心理等情況的，進行再教育、再疏導，幫助他們解開心結顧慮，勇於擔當，輕裝上陣。
“組織一直沒有放棄我，多次找我談話，關心瞭解我的思想、工作和生活狀況，不斷鼓勵和幫助我，讓我解開心結，放下包袱，重拾信心，我定會更加努力工作。”一位受到暖心回訪的幹部表示。（戴開娟）
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