點睛之筆——申論濃縮精髓句
巧婦難為無米之炊！申論寫作點睛之筆材料積累！
第 101組
從嚴把好黨員入口關必須紮緊制度籠子
數量要服從質量。
減少自由裁量權。
杜絕說情打招呼。
要強化責任倒查。
第 102組
強化重點舉措，把“兩學一做”學習教育常態化制度化推向深入
在提神醒腦、學深吃透上下功夫。
在學做結合、以知促行上用氣力。
在融入日常、常抓不懈上出真招。
在推動發展、服務群眾上見實效。
第 103組
教育實踐活動不能沒有“下回分解”
不能抱有“臨時”觀念。
不能存在“過關”思想。
不能缺失“整體”意識。
不能迴避“具體”問題。
第 104組
把“學做改促”作為必答考卷
一要在“學”上深化拓展。
二要在“做”上對標踐行。
三要在“改”上持續用力。
四要在“促”上求實求效。
五要在“幹”上以上率下。
第 105組
對照檢查要謹防三種“懼怕心態”
怕“自毀形象”。
怕“影響工作”。
怕“引火燒身”。
第 106組
讓“為民務實清廉”根植於基層幹部心中
立“為民”之志。
練“務實”之功。
養“清廉”之德。
第 107組
挖挖批評“高頻詞”背後的“真問題”
迴避問題。
追逐名利。
脫離實際。
應付過關。
第 108組
“馬上就辦”也要“接地氣”
從網上走到網下。
從字面走進思想。
從承諾走向落實。
第 109組
抓好推進“兩學一做”常態化制度化工作
堅持基礎在“學”。
抓牢關鍵在“做”。
突出重點在“改”。
立起根本在“固”。
第 110組
扶持保障基層基礎要祛除“三氣”
祛“官氣”，接“地氣”。
祛“洋氣”，添“土氣”。
祛“邪氣”，樹“正氣”。
第 111組
黨代表接待群眾不能一“接”了之
要立足於“辦”。
要習慣於“常”。
要主動去“訪”。
第 112組
“芝麻官”如何擔起“大責任”？
要恪守為民情懷。
要練就超強本領。
要正確對待權力。
要常懷律己之心。
第 113組
專題民主生活會的“辣味”從何來？
要把身段“放下來”。
要把問題“擺出來”。
要把群眾“請進來”。
第 114組
簡政放權不能“甩手”不管
“甩手”不管，是懶政惰政表現。
“甩手”不管，會增加基層負擔。
“甩手”不管，不利於改革推進。
第 115組
官員自我批評“難”在哪？
認識不足。
排查不準。
剖析不透。
律己不嚴。
第 116組
“官員獨董”退而不休為哪般？
“官本位”蔓延。
“貪婪心”作怪。
“紀律觀”鬆懈。
“政與商”不清。
第 117組
教育實踐活動“不能忘了群眾”
吸引群眾參與。
維護群眾利益。
回應群眾訴求。
邀請群眾評判。
第 118組
“節前禁令”靠什麼“精準落地”？
靠黨員幹部自律。
靠制度規範嚴謹。
靠社會公眾監督。
靠嚴肅違紀懲戒。
第 119組
抓住“關鍵少數” 做到入腦入心
領導帶頭，以上率下。
抓實支部，落到基層。
以學促做，推動發展。
第 120組
治理幹部“三超兩亂”不能“以亂治亂”
要上下聯動。
要領導帶頭。
要動真碰硬。
要依靠群眾。
要常抓長治。
第 121組
處理幹部“責任倒查”不能成為“孤本”
責任需要倒逼。
責任互相關聯。
問責沒有盲區。
第 122組
幹部當學鄧小平“始終在人民中間”
“在人民中間”，要了解人民的願望。
“在人民中間”，要匯聚人民的力量。
“在人民中間”，要維護人民的利益。
第 123組
構建良好政治生態必須突出“標本兼治”
“一把手”抓、抓“一把手”。
強“顯規則”、除“潛規則”。
“兩個責任”一個都不能少。
深入推進黨的建設制度改革。
第 124組
“整改清單”不能太“清淡”
要合“口味”。
要有“辣味”。
要常“回味”。
第 125組
抓作風反“四風”不能“上下一般粗”
規定動作要到位，但不可照搬照抄。
自選動作求特色，但不能胡亂折騰。
分類指導齊加強，統籌協調同推進。
第 126組
落實“禁讀令”不能“一退了之”
要嚴查背後腐敗行為。
要嚴管幹部教育培訓。
要營造良好從政環境。
第 127組
幹部就該“聽最沒有遮掩的真話”
聽真話，聽最沒有遮掩的真話，要有寬闊的胸懷。
聽真話，聽最沒有遮掩的真話，要堅持廣接地氣。
聽真話，聽最沒有遮掩的真話，要恪守為民情懷。
第 128組
專項整治要注意避免“四種不良傾向”
避免“抓大放小”。
避免“急功近利”。
避免“紙上談兵”。
避免“上熱下冷”。
第 129組
整改落實、建章立制要抓實“一把手”
要敬終如始地示範引領。
要敬終如始地規範操作。
要敬終如始地正風肅紀。
第 130組
把“兩學一做”學習教育融入日常
以上率下，“示範引領”做在先
深學細照，“基礎在學”融日常
問題導向，“關鍵在做”落具體
統籌推進，“強化領導”抓持久
第 131組
整改落實、建章立制要儘快“落地生根”
措施要具體明確。
執行要不打折扣。
問責要到位到邊。
第 132組
深化整改落實要接通“最後一公里”
打通幹部“神經末梢”。
疏通群眾“心中怨結”。
貫通幹群“聯繫紐帶”。
第 133組
文藝工作必須站穩“立場”
在思想上撥亂反正。
在作風上撥亂反正。
在導向上撥亂反正。
第 134組
建章立制要避免“放空炮”
要有針對性。
要有嚴密性。
要有地方性。
要有操作性。
要有長效性。
第 135組
“依法治國 2.0 時代”呼喚法治意識迴歸
破除“隱性規則”。
統一“權利義務”。
避免“程序空轉”。
堵塞“法律漏洞”。
第 136組
專項巡視要練好“三字訣”
在“專”字上做文章。
在“鑽”字上下功夫。
在“轉”字上動真格。
第 137組
“新常態”下要有“新作為”
要有持之以恆的毅力。
要有攻堅克難的勇氣。
要有統籌施策的能力。
要有擴大成果的魄力。
第 138組
“不升職也可加薪”好經不能念歪
破除“熬”的思想。
防止“虛”的操作。
杜絕“利”的追逐。
第 139組
黨員吸毒不止是“不良嗜好”
精神缺鈣。
行為不檢。
法紀淡薄。
責任匱乏。
第 140組
“全面從嚴治黨”必須破除“例外”思想
政治立場必須堅定不移。
制度執行必須不折不扣。
制度執行必須不折不扣。
作風建設必須馳而不息。
第 141組
念好“四字訣”建強非公和社會組織黨建指導員隊伍
嚴格標準“選”。
多元培訓“育”。
完善制度“管”。
多方聯動“評”。
第 142組
“年終盤點”必須堅持“三要三不要”
要“數質並進”，不要“唯數字論”。
“虛實結合”，不要“空空導彈”。
要“問題導向”，不要“自以為是”。
第 143組
駐村幹部當養“四氣”
“正氣”，就是有共產黨員的本色。
“帥氣”，就是要注重形象。
“底氣”，要處事不驚、沉著冷靜。
“靈氣”，要開動腦筋、靈活創新。
第 144組
年終檢查考核必須狠剎“不實之風”
狠剎“浮而不實”。
狠剎“虛而不實”。
狠剎“秀而不實”。
狠剎“華而不實”。
第 145組
規範年度達標評比要把好“三關”
把好“少”字關。
把好“實”字關。
把好“嚴”字關。
第 146組
領導幹部“禁菸令”為何存在“執行死角”？
明知故犯已習慣。
不良嗜好在作怪。
權力監督成擺設。
第 147組
宏觀調控貴在“力、度、效”
“有力”，指的是調控手段的堅決、“一竿子插到底”。
“有度”，指的是調控落地的靈活性與因地制宜。
“有效”，指的是調控目標的責任制。
第 148組
探尋破解選人用人難題的“金鑰匙”
“公”字當頭。
“德”字鍛身。
“廉”字打底。
“實”字著力。
第 149組
幹部年度考核要避免“材料旅行”
聽其言更要觀其行。
擠乾材料中的水分。
深入群眾中去考量。
第 150組
破除“雙軌制”激活公務人員隊伍一池春水
迴歸公平正義。
激發幹事熱情。
體現平穩過渡。
釋放改革紅利。
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