4月29日，全區政法隊伍建設工作第四調研督察組一行在內蒙古自治區黨委政法委副書記李鋼的帶領下到內蒙古監獄管理局就隊伍建設工作開展專題調研，並召開座談會。司法廳黨委書記、廳長、監獄管理局第一政委郝澤軍、司法廳黨委委員、政治警務部主任孫錦琰，監獄管理局黨委副書記、政委於海及其他領導班子成員，司法廳、監獄管理局相關處室負責人參加了座談。
李鋼副書記對專題調研工作提出要求：
01充分認識開展政法隊伍專題調研督察工作的重要意義。
開展調研是堅決貫徹落實習近平總書記對政法工作作出的重要指示精神的迫切需要；是認真貫徹落實《中國共產黨政法工作條例》的迫切需要；是落實中央政法委“十大課題”研究工作的迫切需要；是政法隊伍開展以“嚴整改、促提升、塑形象”為主題的紀律作風教育整頓的迫切需要。
02認真貫徹好政法工作調研的各項任務。
要將政法隊伍建設專題調研工作同政法隊伍紀律作風教育整頓工作相結合，不斷提升政法隊伍建設的工作水平。要準確把握調研工作的內容、對象、方式、要求等事項，認真完成調研工作、共同推動自治區政法隊伍建設各項工作再上新臺階。
03嚴格紀律要求，確保專題調研工作取得實效。
嚴格落實各項要求，嚴肅黨的政治紀律和政治要求，務實高效紮實開展調研工作，加強統籌協調、進一步溝通聯繫，確保調研工作有序開展。
監獄管理局政委於海向督察組彙報了全區監獄系統隊伍建設工作情況。他指出，內蒙古監獄管理局始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞“抓班子、帶隊伍、促管理、保安全”的工作思路，以黨建為引領，大力實施“八項工程”，全面推進隊伍革命化、正規化、專業化、職業化建設。
No.1全面實施黨建引領工程
監獄管理局深入貫徹落實習近平總書記對監獄工作的重要指示批示精神，對標《中國共產黨政法工作條例》和自治區實施辦法，深刻把握監獄機關的政治屬性，堅持政治引領、黨建先行，全面加強黨對監獄工作的絕對領導。
No.2全面實施素質提升工程
連續三年開展“隊伍建設年”活動，監區長以上幹部由監獄管理局統一輪訓，其餘民警由監獄培訓，每年開展1次崗位練兵比武。全系統舉辦各類培訓班，實現了理論培訓、崗位練兵、警體訓練全覆蓋。
No.3全面實施勤務規範工程
持續實施千名機關民警下基層工程，實現深入基層、轉變作風，經受鍛鍊、補齊短板，調查研究、推動工作的目的。規範執勤模式，監獄領導24小時在監管區值班，監獄管理局24小時不間斷網上巡查，實行監獄向監獄管理局“日報告”制度，確保各級領導和全體民警把主要精力放在基層一線、放在工作落實上。
No.4全面實施規範執法工程
2019年，開展制度立改廢，審定執行53項制度，構建了權責清晰的執法責任體系。建立監獄長接待日、監獄開放日和約警談話制度，聘請322名人大、政協及各界人士為執法監督員，監督監獄執法工作，產生了良好的社會反響。
No.5全面實施班子優化工程
進一步改善班子年齡和專業結構，大力培養使用年輕幹部，加大輪崗交流力度。注重使用專業型幹部、少數民族幹部和女幹部，注重在基層一線、脫貧攻堅中培養鍛鍊、考察識別幹部。
No.6全面實施警務保障工程
落實民警體檢、休假、加班補休等制度，開展警營文體活動，為監獄職工兌現技術等級待遇。建立從入警宣誓、晉級授銜、立功受獎、從警特定年限表彰、英烈祭奠等伴隨職業全過程的榮譽制度和榮譽體系，增強監獄人民警察職業榮譽感和歸屬感。
No.7全面實施作風建設工程
嚴格落實領導幹部“一崗雙責”，各級黨組織書記切實擔負起第一責任人責任，班子成員領導、檢查、督促分管部門全面從嚴治黨工作。出臺民警“8小時以外”管理規定，切實強化日常管理，抓早抓小、防微杜漸。
No.8全面實施精神培樹工程
監獄管理局將認真學習、廣泛宣傳以犧牲民警劉海俊、丁為民同志為代表的監獄系統廣大民警職工勇毅前行、以身許國的愛國精神，堅守平凡、無怨無悔的奉獻精神，聞令而動、挺身而出的擔當精神，團結一心、吃苦耐勞的奮鬥精神，攻堅克難、敢打硬仗的拼搏精神，將監獄民警凝聚起來的精神力量弘揚到各項工作中，推動監獄事業更好更快發展。
會後，調研組與監獄管理局班子成員、處室負責人及民警代表進行個別談話，並查閱相關資料，同時針對政法隊伍建設情況進行問卷調查。
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