國務院頒佈的《保障農民工工資支付條例》，將於今年5月1日起施行。這是我國第一部保障農民工工資權益的專門性法規。4月28日，省政府新聞辦召開河南省貫徹落實《保障農民工工資支付條例》（以下簡稱《條例》）暨根治拖欠農民工工資工作新聞發佈會，介紹我省貫徹落實《條例》根治拖欠農民工工資的有關情況。
法律保障開啟依法治欠新階段
《條例》的出臺為實現根治欠薪目標提供了法律保障，開啟了依法治欠的新階段。省司法廳高級法律專務梁增傑介紹，《條例》從釐清責任分工、規範工資支付、明確工資清償、加強重點領域治理、強化監督檢查等方面作了規定。一是落實主體責任。堅持市場主體負責、政府依法監管、社會協同監督，實現多方共治。二是規範工資支付。明確工資支付的方式、時間等。三是明確清償責任。規定用人單位為工資清償責任主體，細化清償責任。四是細化特別規定。針對工程建設領域，規定工程款支付擔保、實名制管理、工資專用賬戶、工資保證金等制度。五是強化監管手段。明確相關部門監督檢查權限，建立欠薪失信聯合懲戒等制度。
“黑名單”讓欠薪者“處處受限”
省人力資源和社會保障廳相關負責人介紹，省人社廳將進一步暢通維權渠道。農民工可以通過“一廳一線一網一平臺”反映問題、維護權益。“一廳”，主要是各級人社部門行政服務大廳。“一線”，是12333諮詢熱線。“一網”，是河南省農民工工資支付監管系統網站。“一平臺”，是各級勞動保障監察機構的舉報投訴平臺。
根據《條例》規定，各級勞動保障監察機構定期對建築施工項目進行排查，及時發現欠薪隱患，早發現、早處置。加大案件辦理力度，對發現的欠薪案件建立臺賬，快立快辦、銷號管理。對拒不整改的，依法予以行政處罰；對重大欠薪案件或者發生欠薪逃匿的涉嫌犯罪的，及時移送公安機關。對嚴重欠薪失信企業和個人做到“應列盡列”，並及時推送到相關信用平臺，實施聯合懲戒，使其“一處違法、處處受限”。
重拳出擊打擊欠薪“零容忍”
省公安廳有關負責人介紹，省公安廳始終保持對拒不支付勞動報酬等犯罪行為的依法嚴厲打擊。2019年，全省公安機關共偵辦拒不支付勞動報酬案件228起，涉案金額1.89億元，涉及農民工1.35萬人，挽回經濟損失1億元。
全省公安機關將繼續加大工作力度，強化工作措施，依法嚴厲打擊拒不支付勞動報酬等犯罪行為，切實維護農民工權益。
依託正在開展的“百萬警進千萬家”活動，充分利用各種宣傳方式，及時向社會曝光典型案例，開展法治宣傳教育。
充分發揮“一村一警”機制效能，以工程建設領域、勞動密集型加工製造業和生產經營狀況不佳、曾發生過勞資糾紛的公司企業為重點，配合主管部門，全面開展摸排，逐一登記問題線索。
堅持對拒不支付勞動報酬違法犯罪的“零容忍”，繼續加強行刑銜接和與檢法機關的協作配合，最大限度地為農民工追回報酬、挽回損失。
來源丨河南法制報
