安全生產獎懲管理制度
1.目的
為了貫徹安全生產方針、政策、法規落實安全生產的各項規章制度，工廠安全生產，為全體職工提供一個良好的生產環境，特制定本辦法。
2.適用範圍
本辦法適用於本公司。
3.職責
安全管理人員負責獎懲細則的起草和執行, 以安全生產責任制的責任落實為基本原則。
4.安全責任
根據安全生產責任制的原則，各部門負責人對本部門的日常安全教育、安全管理負責。總經理、部門負責人在安排工作時，應首先考慮安全因素，並對各項安全措施的制定、貫徹、落實進行檢查。承擔安全考核的領導責任。
各部門應按照國家有關安全生產法律、法規和公司安全生產各項規章制度建立並完善本部門規章制度。依法規範管理，保障安全生產。
5.安全教育
5.1 公司各部門應及時傳達公司的文件、通知。認真組織本部門的安全活動，並做好活動情況的記載。對不認真組織本部門安全活動及活動無記錄的每次處以50元以下罰款。
5.2 員工應認真參加公司組織的各種形式的安全教育和考試。無故不接受安全教育、不參加考試或考試不及格者，每人次處以50元以下罰款，同時重新接受教育和考試。
6.基礎工作管理
安全活動記錄、安全檢查記錄等是車間日常安全管理的基礎臺帳。車間應由專人及時認真填寫。
7.勞動防護
7.1 員工進入生產崗位必須按規定穿戴工作帽、工作服、工作鞋。特種作業及特殊崗位（如設備檢修、電氣作業等），還須按要求使用專用防護用品，違者給予100元以下經濟處罰。由此造成事故的按有關規定處理。
7.2 崗位員工有責任使自己所轄崗位區域內的安全防護設施(如護欄、踏板、擋板、防護罩、消防器材等)保持齊全，有效。如有缺損，應及時向所在部門主管或公司反映並採取臨時防護措施。對由於安全防護設施缺損又未及時向所在部門主管或公司反映的處以50元以下罰款，由此造成事故的按有關規定處理。
8.現場管理
8.1 員工應嚴格執行崗位（工種）安全技術操作規程，認真遵守我公司安全、消防的各項規定，不得違章作業。違者處50元以下罰款。由此造成事故者按有關規定處理。
8.2 正常生產條件下，嚴禁設備超壓運行。違者處以50元以下罰款，造成事故者按有關規定處理。
9.安全檢修
9.1 進入檢修現場，勞動保護用品必須穿戴合格。違者處以50元以下罰款。
9.2 進行各種檢修、清理工作。必須認真履行手續，遵守檢修作業及專業工種的各項管理規定。凡不認真執行規定者處以50元以下罰款。由此造成事故者，按有關規定處理。
9.3 檢修，清理工作結束後，必須恢復工作中挪動及損壞的安全設施，違者處以50元以下罰款，並限令整改。由此造成事故者，按有關規定處理。
9.4 檢修傳動設備，必須切斷兩級電源，掛牌、加鎖並確認，同時設專人監護。違反此項規定者給予100元以下罰款。由此造成事故者，按有關規定處理。
9.5 非特殊工種人員，任何情況下，嚴禁從事特殊工種作業，違者處以50元以下罰款。造成事故者，按有關規定處理。
10.隱患整改
10.1 對於公司範圍內存在的不安全隱患，所有員工均有責任及時向所在部門或公司反映。
10.2 公司下達的不安全隱患整改指令，各部門應按期完成並將整改情況及時反饋，對暫不具備整改條件的，應徵得部門經理同意，並採取臨時安全措施。拖延整改指令，或未按要求進行整改及延期整改理由未予採納又未整改者，扣所在部門200元，由此造成事故的按有關規定處理。
11.消防管理
11.1 嚴格遵守我公司禁菸規定，公司內部區域不準吸菸，違者給予300元以下罰款，由此造成事故的按有關規定處理。
11.2 增強消防意識，消防器材在任何情況下不準任何人以任何理由動用，違者給予50元以下罰款。消防器材丟失及無故損壞的照價賠償。
12.安全獎勵
對認真執行各項安全生產製度，防止事故發生和職業病危害作出貢獻的車間、班組、個人，有下列情況之一的，給予適當獎勵：
對安全生產有所發明創造、提出合理化建議被採用有明顯的效果者;實施安全生產重大舉措，技術實施有功者。
對安全生產管理工作有突出貢獻者。
制止違章指揮、制止違章作業避免事故發生者。
遵章守紀、模範執行安全操作規程，正確使用標準、規程操作者。
及時發現或消除重大事故隱患，避免重大事故發生者。
在安全管理崗位上盡職盡責有創新做出貢獻者。
對搶險救災有功者及對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻者。
積極參加廠、車間組織的各種形式的安全生產活動、安全生產競賽，成績優異，被評為先進車間、班組、個人。
13.附則
13.1 本制度自開始生效。
13.2 本制度與國家法規及上級文件相牴觸時，要及時組織修訂。
13.3 每年至少一次要對本制度的適用性進行評估，形成評估記錄。
13.4 本制度解釋權歸XXXXXXXX公司所有。
