餘姚多措並舉打造溫暖“第二故鄉”

本報訊(記者黃程 通訊員徐煒 朱從谷)隨著復工復產工作的推進,越來越多的貴州黔西南州務工人員來到餘姚走上工作崗位,用自己的勤勞雙手擺脫貧困。記者從餘姚市相關部門獲悉,目前,在餘姚穩定就業的黔西南州員工已超過千名。

黔西南州望謨縣和興義市是餘姚扶貧協作對口地區。為了精準扶貧,餘姚攜手企業和對口地區提高勞務協作組織化程度,合力抓好就業扶貧政策落實,餘姚企業積極提供就業扶貧崗,合力促成有勞動能力的貧困人員就業,力爭實現“就業一人、脫貧一戶、帶動一片”。

據悉,對口地區貧困人口在餘姚就業,不僅工資有保障,還享受社會保險補貼、就業扶貧崗位補貼、交通費補貼等一系列扶貧政策,讓他們“來得了、留得住、幹得好、早脫貧”。

就業“硬”政策之外,更有細緻“軟”關懷。連日來,興義—餘姚勞務協作聯合黨支部成員先後到寧波錦隆電器制模有限公司、寧波惠士康健康科技有限公司、生久集團等企業進行走訪調研,詳細瞭解黔西南州務工人員的工作生活狀況。

在寧波惠士康健康科技有限公司,來自興義則戎的務工人員陳青與分組包片的聯絡員交換聯繫方式後激動地說:“能夠在他鄉得到家鄉親人的關懷很開心,我們會好好工作,有事情及時報告組織,感謝組織的關心。”

餘姚從去年開始表彰東西部勞務協作“優秀在姚務工者”,當年有8名東西部勞務協作優秀務工者受到了餘姚市人力社保部門的表彰。“9個月掙了4萬多元,還受到政府表彰。”去年被安排在寧波利特舜電氣有限公司就業扶貧崗工作的望謨縣桑郎鎮的楊秀學告訴記者:“是榮譽,更是責任,我要把更多的貧困鄉親帶過來就業。”

為確保扶貧協作對口地區員工在“第二故鄉”安心工作,餘姚專門開闢場地,為望謨、興義籍員工成立“職工之家”,強化服務保障,在建檔立卡貧困人口和企業之間架設深化溝通的橋樑,為建檔立卡貧困人口在脫貧攻堅的道路上鼓勁加油。


分享到:


相關文章: