先是廣州男籃郭士強在比賽對北京首鋼男籃，臨近比賽結束一次八秒違例，對技術臺提出異議，卻被裁判和技術臺無視，先不說廣州男籃能不能因為一次球權，從而成為比賽最後失利的原因，但就此能看出無論是技術臺的工作人員還是裁判的執裁準則，對於比賽嚴謹的態度，對聯賽的比賽責任，不否認聯賽所有工作人員的幸苦與付出，封閉的管理加上前期的培訓，是保證了聯賽有序的進行，但是為什麼還是會出現很多低級的失誤，在裁判對於比賽執裁中的錯判和漏判，原本是球隊之間一次公平的比拼，卻讓裁判成為了一場比賽當中不得不去關注的一個焦點。
在青島男籃與浙江稠州男籃的比賽中，青島男籃主帥罕見的在賽場大發雷霆，聯賽為了保護裁判制定了“零容忍”的條例，沒錯這是要求球員對裁判要給予一定的尊重，為了聯賽的比賽能有序的進行，即保證聯賽有條不紊的開展，也是對裁判的一種尊重與保護，但還是有一些裁判拿著雞毛當令箭，不論是非的對與錯，就濫用口中的哨子，完全是用心情在吹罰比賽，這樣的例子在本賽季的比賽中屢屢發生，導致球隊與主教練的矛盾逐漸加深，吃過虧的主教練不得不在裁判面前低頭，火爆教頭李春江的脾氣隨著閱歷的不斷積累收斂了許多，但還是吃到閉門羹，就連很少發脾氣的青島男籃吳慶龍指導，在比賽中更是實屬罕見的與裁判發生爭執，當即就被裁判連吹兩個技術犯規驅除出場，電視轉播鏡頭語言寫的很真實，當既裁判遠遠的站在場內，並沒有做出任何解釋，不知道能否可以視為是一種逃避，必定場面略有失控，用沉默的方式來化解錯誤，這顯然是不負責任的行為，不僅沒有幫助聯賽質量的提升，反倒降低了聯賽的公信力與形象。
本賽季誤判與漏判的錯誤比比皆是，但問題始終沒有得到有效的改善，先不說是因為目前是沒有專業的裁判管理部門，但是就論裁判來說，他們的步伐需要與聯賽的目標達成一致，只有心往一出使才能見到更好的結果，不能拿為了完成每場執裁的任務而去完成，就好比在公司職員上班一樣，為了完成任務而完成任務，最終還是要被公司與社會淘汰。
在當下各個球隊俱樂部煞費苦心的逐漸提升球隊，讓比賽的精彩程度越來越好，可是不能因為某些細節的不妥當，換來的確實差評，這會讓先前所有的努力都毀於一旦，而且本賽季沒有主客場制，原本是提升裁判制裁水平最好的一次歷練，但看到確實問題頻出，出現問題解決問題，不能把所有問題都放在賽季結束後來總結，改革的道路都是摸索著前進，一邊摸所一邊尋找方向，會來的不更有效果，想要一口吃個大胖子那是不可能的事。
