破除旧有体制和思想、思维的改革从来都不是轻松的事。秦初商鞅变法，想法思路措施再好，没有秦孝公的坚定支持，也寸步难行，当时政府的失信和老世族利益冲突成为最大的难题和阻力，秦孝公关键时刻顶住了商鞅的腰，所以我们不难看出：
一、所有的改革必须自上而下，一把手应成为主要推手，敢于挖腐肉，正所谓创新者生，守旧者亡，来自旧体制下固有守旧思想的抵制，背后仍是利益的守护。
二、位置决定脑袋，决定思路和利益背向。在自我造血功能不足的情况下，必须要输血，引进新生力量。
三、改革最难的是自我改革，敢于破除自身的问题和来自守旧集团的阻挠及冲击。
四、改革应先围绕主线核心问题，逐步深入。
五、改革应有持续性，连贯性。不是一蹴而就的事情，需持续坚持。
六、改革后应立即建立健全体制制度。从根本上杜绝改革反弹，巩固改革成果。
七、改革更要立信，“徙木立信”，就是典型案例，没人相信把木头从广场扛到北门，政府会兑现赏金一百的承诺。失信是改革面临最严峻的挑战。
八、立规，立威、更要立信，对国家、机构、组织乃至个人都是同等的重要，也是做成一切事情的基础，没有小事。